進入今年，某礦在安全管理中堅持以人為本，不斷強化安全理念滲透，通過加大理念宣灌力度，培育核心理念，注重思想引領，提升了干部職工對安全管理的認識，砌牢了安全思想屏障。
加大宣灌力度，提升理念滲透力。該礦高度重視安全理念的宣灌，充分利用電視、廣播、網站、電子大屏和宣傳牌版等有效載體，進行強勢宣傳;從黨委中心組學習到基層一線單位班前會，管理干部帶頭學習、宣傳安全理念，做到凡會必學、必講安全理念。在工人村、礦主要道路、工業廣場、井口和井下各施工點，制作并張掛了數千塊安全理念牌版。在全礦大力開展“百條格言警句、千條親情寄語”征集、“安全理念進基層、進班組、進家庭”等活動，積極動員廣大職工家屬廣泛參與，做到家家談理念，人人講理念，讓安全理念深入職工及家屬心中。
培育核心理念，提高職工認同感。該礦在大力宣傳安全理念的同時，注重理念內涵教育，結合安全生產實際，對安全理念進行提煉總結，培育出了“抓安全就是積得行善”和“在安全的時候抓安全”兩大核心安全理念。動員全礦管技以上干部結合工作經歷和生活感悟，圍繞“兩個核心理念”撰寫心得體會，讓管理人員從內心深處認識到抓安全就是對職工生命、職工家庭、礦區穩定、企業、社會負責，是在做積德行善的好事，而且在安全的時候抓安全成本、代價最小，效益最好。召開管理人員安全懇談會，進行安全生產管理交流，破解安全生產難題。組織安全生產25周年的掘進三區管理干部暢談安全管理經驗，讓管理人員更深刻的理解“只有不到位的管理、沒有抓不好的安全”的真正內涵，從而增強了全礦管技人員抓安全工作的責任意識。
注重思想引領，夯實安全根基。這個礦根據不同時段的安全管理重點，分階段組織開展安全思想大討論，充分發揮思想引領作用，在電視、網站開辦“夫妻話安全”、“安全大家談”“安全實話實說”等欄目，大力倡導“安全優先、生命至上”的安全觀。積極開展安全警示教育，舉辦安全事故牌版展，組織礦“十一五”期間發生工傷事故的職工家屬進行現身說教。同時，開展“安全標兵”、“安全道德模范”評選活動，從正反兩個方面教育引導職工提高對嚴抓安全的認識，促使職工在工作中自覺規范自己的操作行為，做到“我要安全、我會安全、我能安全”。
