應急演練制度（2022）
(一)為提高應對風險和防范事故的能力，評估煤礦應急準備狀態、應急能力，發現并及時修改應急預案和執行程序中的缺陷和不足，檢驗應急響應人員對應急預案、執行程序的了解程度和實際操作技能，根據《煤礦安全規程》(2016)第672條“煤礦企業應當落實應急管理主體責任，建立健全事故預警、應急值守、信息報告、現場處置、應急投入、救援裝備和物資儲備、安全避險設施管理和使用等規章制度”的規定，制定本制度。
(二)每年至少要組織一次應急預案演練。
(三)應急演習可采用包括桌面演練、功能演練和全面模擬演練在內的多種演練類型。
(四)應成立應急演練指揮策劃小組，根據選定的演練類型制定應急預案演練方案，演練方案包括下列事項：確定演練時間、目標和演練范圍、演練方式，確定演練現場規則，指定演練效果評價人員，安排相關的后勤工作，編寫書面報告，演練人員進行自我評估，針對不足及時制定改正措施并確保實施。
(五)應急演練結束后，應進行演練評價總結，編制演練評價報告。應急預案的演練檢驗下列效果：人員配置的合理性、充分性，參與人員的反應能力與處理能力，應急預案的操作性，應急設備的充分性、可用性與有效性，應急預案的組織協調性，外部機構響應的及時性，應急預案的經濟性及有效性。
(六)應急演練結束后，演練指揮策劃小組應對演練發現的問題進行充分研究，確定導致該問題的根本原因、糾正方法、糾正措施及完成時間，指定專人負責對演練中發現的不足項和整改項的糾正過程實施追蹤，監督檢查糾正措施的進展情況。
(七)演練結束后，要針對演練中暴露的問題及時對應急預案進行修訂，保持應急預案的持續改進。
