工會主席安全生產與職業病危害防治責任制（2022）

　　工會主席是礦井職工利益的代表人，負責依法組織職工參加礦井安全生產工作的民主管理和民主監督，維護職工在安全生產方面的合法權益。

　　一、崗位責任清單

　　第一條貫徹執行《工會法》和國家有關法律、法規、行業標準和技術規范。

　　第二條負責組織制定礦工會安全生產與職業病危害防治責任制和各項管理制度。

　　第三條負責組織落實職工安全生產技術培訓計劃，開展安全教育和業務培訓，不斷提高從業人員的安全意識。

　　第四條監督礦職工代表大會有關安全生產的各項議案和決議的貫徹落實。

　　第五條協助辦好職工集體福利事業，監督做好工資、勞動保護、職業安全衛生和社會保險工作。

　　第六條監督、幫助、指導職工與礦井簽訂勞動合同。

　　第七條負責組織落實群眾安全監督檢查工作制度，做好女工安全協管工作。并組織群監組織對工作范圍內的安全隱患排查治理工作負責。

　　第八條監督職工勞動保護及職業衛生監督檢查及防治工作，監督引導做好風險源辨識工作。監督檢查勞動保護監督檢查委員會建設情況，監督檢查勞動保護監督委員會工作開展情況，嚴格依據相關法律法規規定對職業病危害防治工作進行監督，維護職工合法權益。

　　第九條 參加事故調查工作，并提出處理意見。

　　第十條　對干部違章指揮、工人冒險作業，或者生產過程中發現明顯重大事故隱患和職業危害的，提出解決的意見和建議。

　　第十一條　負責對分管范圍內的設備(設施)、場所、庫房的安全管理，落實要害部位防火措施。

　　第十二條負責分管范圍內的安全風險分級管控專項辨識和隱患排查治理工作。監督檢查全礦安全風險預控管理工作，監督重大安全風險管控措施執行情況;參加并監督年度安全風險辨識工作開展情況;監督每月對重大安全風險管控措施落實、完善情況和管控效果。

　　二、責任追究

　　第十三條未貫徹《工會法》和國家有關法律、法規、行業標準和技術規范的，礦工會主席負直接責任。

　　第十四條未組織制定礦工會安全生產與職業病危害防治責任制和各項管理制度的，礦工會主席負直接責任。

　　第十五條未組織落實職工安全生產技術培訓計劃，未開展安全教育和業務培訓的，礦工會主席負直接責任或領導責任。

　　第十六條對職工代表大會有關安全生產的各項議案和決議的貫徹落實監督不力，礦工會主席負直接責任或領導責任。

　　第十七條未協助辦好職工集體福利事業，未監督好工資、勞動安全衛生和社會保險工作的，礦工會主席負直接責任。

　　第十八條未幫助、指導職工與礦簽訂勞動合同的，礦工會主席負直接責任。

　　第十九條未落實群眾安全監督檢查工作制度，礦工會主席負直接責任。

　　第二十條對于職業保護及職業衛生防治工作沒有落實或落實不好的，礦工會主席負領導責任。

　　第二十一條 未組織參加事故調查工作的，礦工會主席負直接責任。

　　第二十二條對干部違章指揮、工人冒險作業，或者生產過程中發現明顯重大事故隱患和職業危害，未提出解決建議的，礦工會主席負直接責任。

　　第二十三條分管范圍內的設備(設施)、場所、庫房的安全管理出現問題，造成經濟損失或人員傷害，礦工會主席負主要責任或領導責任。

　　第二十四條　對于上述負直接責任、主要責任、重要責任、領導責任的，應根據情節嚴重程度，按照礦獎懲條例和有關規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。