華泰煤礦冬季“四防”管理制度

華泰煤礦冬季“四防”管理制度
　　　一、每年11月1日—次年3月15日為冬季“四防”工作時間。調度室每年必須在10月15日前起草下發本年度冬季“四防”文件，成立“四防”工作領導小組，制定出工作目標，對“四防”工作做出具體安排。
　　　二、冬季“四防”工作每周檢查一次。檢查時間：定為每周三上午（特殊情況另行通知）。
　　　三、參加“四防”檢查的部門及人數：調度室1人；機電運輸科3人；安全科3人；后勤科5人，檔案室1人；通風科1人；救護隊3人；醫院2人；機電隊5人。
　　　四、由調度室負責將“四防”檢查人員分組，指派組長，各部門必須服從安排。否則，每次對部門負責人罰款50元。
　　　五、每周三上午9點，由調度室召開“四防”檢查會議，各單位必須按規定的人數按時參加，遲到對本人罰款20元，少參加1人對部門負責人罰款50元。
　　　六、“四防”檢查時，組長指定專人做好記錄，所有檢查人員中途不得脫崗，否則，對責任人罰款50元。檢查后，所有檢查人員必須在檢查筆錄上簽字，不簽字視為脫崗。由組長負責將檢查結果于當日15時前報調度室，遲報一次罰款20元。
　　　七、各組檢查人員要對本組檢查的問題負責，凡因檢查不認真、走過場，檢查過后出現問題，追究檢查人員責任。
　　　八、各部門檢查人員必須固定，以便落實上次檢查的問題，私自更換人員，每次對部門負責人罰款20元。
　　　九、調度室負責將檢查的問題匯總，按“五定”原則制定出整改計劃，在安全辦公會上通報。有關單位必須按期整改，否則，每條問題罰款200元。
　　　本制度由調度室監督執行。