一月份以來，萬年礦堅持以安全為中心，嚴把思想教育、風險防控、現場隱患排查治理“三道關口”，筑牢安全發展立體防線，推動礦井安全生產。
該礦嚴把職工思想教育，以學習貫徹落實礦安全工作會報告精神為著力點，大力開展形勢任務教育宣講，提高職工安全意識，筑牢安全立體防線。以開展“礦領導上講臺”為契機，分層級為干部職工講授安全技術知識，促使職工業務水平和安全意識雙提升。強化實操培訓，以“勞動競賽”為契機，堅持“缺什么補什么”原則，常態化開展實操培訓，確保職工增強解決實際困難的能力。
該礦嚴把風險預控關，強化不放心人管理，礦安全小分隊通過班前檢查不放心人臺賬加強不放心人管理，確保不放心人在控、可控。加強班前會檢查，通過提問“每日一題”，確認職工出勤狀態，提高職工安全意識，把牢入井第一關卡。加強井口檢查力度，通過對入井人員“驗身”，有效杜絕職工將易燃易爆用品帶入井下，保障礦井安全生產。
該礦嚴把現場隱患排查，礦領導及各級領導干部緊盯重點地區、薄弱環節、關鍵節點，堅持做到三級盯班制度，對現場發現的隱患責令現場工作人員進行處置，確保小隱患不過班、大隱患不過天。各基層單位管理人員加強現場管控，及時發現隱患并排除隱患，為助力礦井安全生產保駕護航。(張鐸)
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