“父母身體還好吧?”
“家里還有哪些困難?”……中秋節來臨，雙龍公司副總以上領導紛紛走進困難職工家中，為他們送來慰問品、慰問金和企業的關懷。問冷暖、敘真情、解難題，讓困難職工深刻感受到了公司“家”的溫暖，幸福感滿滿、干勁足足，進一步增強了公司凝聚力和向心力，為公司安全穩定匯聚了正能量。
月逢中秋分外明，人到佳節別樣親。一年一度的中秋慰問，已經成為雙龍公司黨政領導與職工拉近距離的橋梁紐帶，更是進一步把“我為職工辦實事”活動落到了實處。
“現在身體還好吧?”
“目前的困難都是暫時的，要撐住，生活中如果有啥困難需要公司幫忙的，盡管說，大家一起商量、一起面對、一起解決。”
在生產運維部職工張革命的家里，黨委副書記、總經理韓彪與他話著家常，并為他和家人送去了米、面、油、月餅、慰問金及公司的關心和祝福。
張革命患有小兒麻痹致殘，妻子無業， 母親身體不好，住院自費18000余元，長年吃藥，生活比較困難。韓彪與張革命親切交談，了解其本人和家人的身體狀況、生活情況及需求，鼓勵他調整好心態，樹立克服困難的勇氣和信心，把公司的關愛化為努力生活的動力，公司也會持續成為他堅強后盾。
生產運維部職工邵澤強，工傷七級，妻子無業，母親精神病，女兒上學，生活很困難。公司黨委委員、紀委書記尹鵬了解他家的情況，并叮囑他要放下思想包袱和顧慮，上班的時候不能分心，一定要注意安全，有什么困難，及時反映，公司會一起幫助他闖過難關。
公司黨委委員、總工程師朱劍也來到困難職工張學猛家里，為他送去溫暖和關愛。聲聲問候，句句叮囑，讓張學猛及其家人激動不已，表示一定會積極面對生活，早日走出困境，盡職盡責做好本職工作，按章操作，注意安全，讓公司和家人放心。
該公司其他領導班子成員也分別對生活困難職工、困難黨員進行了走訪慰問。
困難家庭各有各的不幸，但困難職工沒有抱怨生活艱難，說的全是從容面對，感恩企業。這都源于雙龍公司始終把職工冷暖掛在心間，堅持把為職工辦實事、送溫暖放在重要位置，把關乎職工利益的小事辦實辦好，聚焦“急難愁盼”，主動為困難職工排憂解難、紓難解困，從點滴處見關愛，于細微處顯黨情，讓困難職工實實在在感受到“家”的溫暖。雙龍公司將繼續持用心用情傳遞雙龍溫度，用真心和真情關愛每一位職工，讓職工的幸福更有“質感”，讓礦區更有“溫度”。
(撰稿：張雙俠梁晶晶;審核：梁晶晶;責編：梁晶晶)
