春節假期結束，為克服“假期綜合癥”，助力節后安全生產，淮北雙龍公司團委立刻開展安全宣教，聯合淮北礦業集團“8090”青年講師團成員對職工進行多方位思想疏導，筑牢礦井安全防線。雙龍公司黨委委員、工會主席許永康也來到活動現場。
2月4日上午，在采煤一區會議室，雙龍公司團委采取宣講、有獎問答等方式引導職工按章作業，幫助職工調整心態，及時收心，擰緊思想閥門，迅速回歸到正常的安全生產工作之中。
“集團公司安全一號文規定：煤礦2022年建成幾對體系建設‘示范礦井’?”
“集團公司安全一號文規定：礦礦達標，國家安全生產標準化管理體系一級礦井不低于多少?”
活動現場，8090青年講師團成員結合集團公司和雙龍公司文件精神，對現場職工進行提問。職工們把相關文件精神和操作規程熟記于心，面對提問紛紛踴躍舉手，有的甚至將答案脫口而出，氣氛格外活躍。
“回答正確，獎勵毛巾一條!”
回答正確的職工接過工作人員遞過來的毛巾笑容滿面，并表示，一定遵章守紀，立刻投入到工作的狀態中，不觸底線，不碰紅線，做到聯保互保，為公司實現2022年開門紅貢獻自己的一份力量!
