應急管理辦公室安全生產與職業病危害防治責任制（2022）

　　應急管理辦公室是負責應急管理日常業務、組織協調工作的主要責任部門。在礦應急管理領導小組的領導下開展工作，保證按時、按規定完成各項應急管理工作。

　　一、崗位責任清單

　　第一條認真貫徹、落實黨和國家的相關法律、法規和指示精神，并抓好落實情況的考核。

　　第二條負責職責范圍內相關制度的建立健全、落實考核工作。

　　第三條負責做好應急防范和協助應對處置工作。

　　第四條負責與集團公司和各級政府應急管理部門的業務聯系。

　　第五條監督礦應急救援隊伍建設和救援器材、裝備配備的考核。

　　第六條負責事故擴大或專業領域救援力量、資源不足時，協調相關救援力量及設備增援工作。

　　第七條配合編制、修訂礦應急預案工作。

　　第八條負責指導礦應急預案的培訓、宣傳及演練或演習工作。

　　第九條負責對基層單位應急管理工作進行業務指導、管理，并監督檢查各項責任落實情況。

　　第十條負責各類應急資料的管理、上報和存檔工作。

　　第十一條參與現場救援方案研究制定，組織、指導救護隊伍開展應急救援工作。

　　第十二條參與事故調查處理工作。

　　第十三條根據應急領導小組指示，負責安全生產事故和突發事件的上報、應急救援實施情況的通報工作;

　　第十四條落實職業病危害防治管理制度;做好責任范圍內安全風險分級管控及隱患排查治理工作。

　　第十五條積極做好與職責相關的其他工作。

　　二、責任追究

　　第十六條職責范圍內相關制度的建立、考核工作不落實的，應急管理辦公室負直接責任。

　　第十七條應急救援隊伍建設不合格、裝備配備不齊全，不符合上級部門檢查要求的，應急管理辦公室負直接責任。

　　第十八條未對礦應急預案進行培訓、演習或演練的，應急管理辦公室負直接責任。

　　第十九條未對基層單位應急管理工作進行業務指導、管理的，應急管理辦公室負直接責任。

　　第二十條未及時對應急物資進行核查和定期補充的，應急管理辦公室負直接責任。

　　第二十一條各類應急資料管理不當丟失或損壞的，應急管理辦公室負直接責任。