寧煤公司洗選中心在文明創建上注重強化員工核心價值觀教育，重點突出“貫通融合”，在社會主義核心價值觀認知認同上下工夫，用春風化雨，潤物無聲的方式，在員工心里播下種子，并使其生根、開花、結果，最終轉化為崇德向善的實際行動。
該中心把價值觀教育同中國夢宣教有機結合起來，緊緊圍繞“三個倡導”，運用“道德講堂”、“青年理論講堂”、“干部周末講堂”、“網上微型講堂”、“手機移動講堂”五大課堂，精心策劃弘揚核心價值觀，共圓美麗中國夢系列活動。
同時，該中心把價值觀宣教同思想品德教育結合起來，抓住世界觀、人生觀、價值觀這個總開關，做好員工思想境界的后天培養和歷練，讓員工牢固樹立做好人的思想觀念。編印相關學習交流資料，舉辦“我們身邊的模范故事”及“最美勞動者”先進典范事跡宣講，進一步完善“模范人物”三條街，“善行義舉”四張榜，用員工喜聞樂見的方式宣傳最美人物、弘揚最美精神，引導員工自覺做良好道德風尚的踐行者。
為增強員工的價值判斷力和道德責任感，該中心把核心價值觀宣教同形勢任務教育結合起來，充分利用局域網、APP、公眾號、微信群等宣傳資源開展核心價值觀及形勢任務宣講，刊播社會主義核心價值觀微電影展播，定期策劃專題、發送微信、編發學習提綱，使員工知國情社情企情，增自信誠信公信。切實鞏固“全區培育和踐行社會主義核心價值觀示范單位”、“石嘴山市社會主義核心價值觀教育基地”、“全國文明單位”等創建成果。
