12月14日，重慶氣礦永川作業區召開干部大會。
會上宣讀了氣礦黨委、氣礦關于永川作業區的干部任免決定：免去羅文靜同志永川作業區黨委委員、副經理職務，另有任用;汪洋同志任永川作業區黨委委員、副經理職務。汪洋同志作表態發言，表示堅決服從和擁護氣礦黨委、氣礦決定，在下步工作中盡快轉變角色，適應新崗位，融入新團隊，恪盡職守，為氣礦高質量發展貢獻力量。廖敬同志代表作業區領導班子表示堅決服從和擁護氣礦黨委、氣礦決定，對始終堅持黨的領導、精誠團結、嚴守紀律、全方位推進作業區高質量發展，為氣礦發展做出更大貢獻作了鄭重表態。
針對下步工作，會議要求：一是要加強黨建引領，強化班子建設。始終堅持以黨的二十大精神為指引，提高政治站位，把牢發展方向。班子成員要快速融合，強化分工協作，充分發揮“關鍵少數”作用，共同帶領廣大員工開創企業發展新格局。班子成員之間、各辦站之間、員工之間要精誠合作、共謀發展，壓實扣緊責任鏈條，理清機制強化協同，筑牢安全生產底線，為氣礦高質量發展注入強勁活力。二是聚焦主責主業，推動作業區高質量發展。統籌兼顧頁巖氣上產和老井挖潛工作，加快推進黃202頁巖氣井區上產建設，主動擔當作為，提前介入鉆壓、建設、投產等各個環節，高標準、高質量、高效率完成各項投產工作。統籌生產組織要素環節，優化管網調配，提高老井措施增產，加速新井規模建產，確保產量任務指標順利完成。三是注重人才培養，著力加強隊伍建設。要深入推進黨建“三基本”建設與“三基”工作持續融合，堅持黨對人才工作的全面領導，聚焦生產重點難點工作，健全選人用人機制，把崗位實踐作為最好的教學課堂，推動人崗適配，盤活人力資源，培養政治、技術“雙過硬”人才，確保思想上堅定到位、制度保證上嚴密周全、技術支撐上科學先進、監督檢查上嚴格細致，為氣礦高質量發展做出更大貢獻。(宋冰倩)
