班務公開制度

　　1、班務公開工作是班組民主管理的一項重要內容，是直接影響班組成員工作積極性、主動性的一個重要因素。要堅持經常化、制度化。

　　2、班務公開內容：班組成員的考核得分情況。班組成員工資獎金、扣罰款。先進個人評選推薦。涉及職工切實利益的問題。其他需向職工說明的問題，公開內容有不到之處，職工可及時向區隊反映。

　　3、公開內容要做到公平、公開、公正。

　　4、班組長要切實發揮監督作用，對于發現的問題及時向隊長匯報，發現有隱瞞不報者，且造成事態擴大者，將給予撤銷班組長資格等處分。

　　5、對職工出現的三違現象，及各種違紀行為，可向跟班隊長提出對職工的處理意見。

　　6、班務公開地點每天在隊部會議室，通報當天的處理情況。