? 九龍礦同頻“共享”新《安全生產法》

　　九龍礦同頻“共享”新《安全生產法》

　　連日來，九龍礦組織全員學習新《安全生產法》，使廣大干部職工牢固樹立“以人為本 生命至上”的安全理念，增強法制意識，確保安全生產。

　　該礦利用“每日一題”、區科安辦會、區長講壇、周五職工培訓日等方式進行專題學習，利用板報、廣播、電視、微信公眾號等媒介宣傳新《安全生產法》，打造培訓、宣講、實操為一體的學習方式，全面提高干部職工學法、懂法、守法、用法的自覺性和主動性，增強了學習效果。該礦二采區創新“線上學”形式，以“職工微信群”為載體，開展了一場形式新穎、別出心裁的安全知識競賽活動，用競賽促學習、促提升，達到保安全的目的。通過將新《安全生產法》知識點、安全生產標準化內容編輯成試題在群里發布，對回答正確的職工給予“安全紅包”獎勵，職工們踴躍參與，搶答激烈，學習認真，不僅是一次知識競賽，還成為了職工學習安全知識的有效平臺，極大的提高了職工的學習主動性，為實現安全高質量發展匯聚了新動能。

　　該礦掘進區舉辦了安全知識有獎問答活動，營造了濃厚的安全氛圍，答題類型分為選擇題、判斷題和簡答題，主持人當場提問，職工舉手答題，答對了得到相應的獎勵，活動中職工們踴躍舉手，氛圍嚴肅激烈，環環相扣、高潮迭起。他們個個精神飽滿，沉著聽題，你爭我搶，答題異常激烈，寓教于樂的學習活動進一步豐富了職工的業余生活，增強了職工的安全意識和自我防范意識。

　　該礦機電區組織職工到地面工房進行實操學，利用升井待檢修的電氣設備進行現場安全教學，講解電氣設備控制原理和設備故障判斷技巧，使職工對電氣設備操作有更進一步的理解。同時，還加強日常檢修工作中發現問題和解決問題的能力，進一步強化了職工的安全意識，為完成各項工作任務目標奠定了堅實基礎。(通訊員 劉文竹)