華泰煤礦領導班子成員定期向黨組織報告工作制度

華泰煤礦領導班子成員定期向黨組織報告工作制度
　　　一、報告內容
　　　1．企業的發展規劃、年度計劃和重大技術改造，技術引進方案的執行情況及存在的主要問題。
　　　2．安全生產、經營管理情況及下一步工作的意見；
　　　3．財務預算、大額資金的使用和資金的運作情況；
　　　4．企業重大改革措施及制度的落實情況；
　　　5．涉及職工切身利益的重要問題及職工關心的熱點、難點問題的解決落實情況；
　　　6．其它一些重大問題。
　　　二、報告方式和時間
　　　1．每季度報告一次，特殊情況隨時可以報告；
　　　2．可以書面報告，也可以在會議上口頭報告；
　　　3．行政主要領導又是黨支部委員的可以在黨支部會上也可以在黨政聯席會上向黨組織報告；
　　　4．非黨支部委員的行政領導在黨政聯席會上向黨組織報告；
　　　5．黨支部主要領導參加礦務會聽取有關情況。