培育特色班組文化

　　培育特色班組文化

　　董礦分公司綜采隊不斷加大班組建設標準化整治力度，持續深入推進精益化、精細化管理，積極搭建對標交流平臺，促進班組安全、和諧、穩定發展，推動班組建設向更高水平進發。

　　以安全為基礎、綜合評比，創建星級班組。結合績效管理辦法，突出安全為先，激發各班組爭先創優熱情，以健全機制的夯實班組建設工作基礎，推動班組建設穩步前行。

　　同時，完善機制、壓實責任，引導員工發現治理隱患。重新修訂《班組安全管理制度》相關條款內容，發生人身傷亡事故，除按原規定對直接責任人罰款以外，增加“事故直接責任人承擔考核罰款60%”，“班組長承擔剩余考核罰款10%，安全伙伴承擔剩余考核罰款5%”。通過加大事故追責考核力度，從區隊，再到班組，層層傳遞壓力，引導班組員工積極主動發現治理安全隱患，防范事故發生。