正值隆冬時節，春節來臨之際，為讓公司困難職工過一個溫暖祥和的春節，將組織的關懷送到困難職工的心坎上，2月3日上午，麟北煤業公司組織開展2023年度困難職工慰問活動。公司黨委書記、董事長李紅選，黨委委員、紀委書記易萬億在行政辦公樓黨團活動室對17名困難職工開展了慰問暨座談活動。
座談會上，困難職工詳細介紹自己的崗位、生活狀況和困難情況，李紅選代表公司向困難職工送上了新春祝福，詳細介紹了公司近兩年所取得的優異成績及良好的發展前景，對近幾年來困難職工立足本職、愛崗敬業，克服個人家庭生活困難，為公司高質量發展作出的辛勤付出給予充分肯定和衷心感謝，叮囑大家在日常工作中要做好自身安全工作，嚴格遵守安全操作規程，確保自身和他人安全。繼續腳踏實地努力工作，不畏難、不懈怠，全力以赴把各項工作做好。最后強調公司將不斷豐富“福”文化內涵，進一步做好興業福、好德福、和諧福、共享福文化體系的搭建，同時鼓勵大家努力做“福”文化的倡導者和踐行者。
隨后為在場的困難職工發放慰問金。大家也紛紛表示，將帶著一顆感恩的心，踏踏實實干好本職工作，承擔起分內職責，以積極樂觀的態度對待生活和工作，用自己的實際行動回報公司的關懷和幫助。
下一步，公司將持續凝聚同心奮進力量，發揮緊密職工群眾的橋梁紐帶作用，持續做好送溫暖工作，把組織的關懷與關愛送到職工的心坎里。
