晉能控股煤業集團永定莊煤業公司創新安全管控模式 助力高效發展

　　“這下大家再也沒有違章的僥幸心理了，即使跟班干部臨時不在施工現場，‘三違’員工的違章行為也可能被身邊的其他工友揭發檢舉”。近年來，晉能控股煤業集團永定莊煤業公司結合現場安全生產實際，不斷創新安全管控模式，大力開展“揭、評、述、幫”活動，極大地調動了生產區隊員工揭隱患、反“三違”的積極性和主動性，促進了現場安全生產。

　　“揭”就是在班組員工內部互相以無記名的方式揭發各級管理人員未發現的違章行為，凡是揭發屬實的，對揭發違章的員工進行獎勵。“評”就是班組員工針對揭發的違章行為進行評論，指出違章可能帶來的危害和影響，讓違章員工及班組其他員工接受安全教育。“述”就是讓違章員工利用班前會、班務會、收班會等時間到各區隊進行巡回宣講，講述自己的違章經過、違章性質和違章可能帶來的后果，讓其他員工吸取經驗教訓。“幫”就是區隊長、黨總支、支部書記、跟班干部對違章員工進行思想教育，引導他們遵章守紀、安全生產。