“你們單位實際到崗多少人?請假的有沒有履行相關手續?請提供一下今天的簽到冊和請假條……”春節過后，由鶴煤六礦紀委、黨委工作部、安監科等部門組成的紀律作風督察組，深入基層區隊對干部作風等情況進行督查。
為進一步嚴明工作紀律，持續做好節日期間正風肅紀后半篇文章，杜絕節后“松口氣”，督促各部門干部職工迅速進入工作狀態。該礦作風督查組采取“四不兩直”、隨機抽查等方式深入基層區隊，圍繞上班考勤、請銷假制度落實、工作紀律執行等方面開展現場檢查，督促黨員干部迅速調整狀態，嚴防收假“不收心”、崗位“空城計”、工作“開小差”、干事“沒狀態”等“節后綜合征”和“庸懶散慢”工作作風問題發生。
“從嚴從緊開展節后督查，目的就是持續釋放全面從嚴、一嚴到底的強烈信號，督促全礦黨員干部迅速走出‘假日模式’，人到崗、心歸位。”該礦紀委相關負責人表示。
