閑不住的調度員
(本通訊員王靜宇)在冀中能源峰峰集團后勤實業分公司汽車隊調度辦公室，總會看到一個不是在接打電話就是在拿筆開出車單或忙于統計的職工， 50來歲、中等身材，大嗓門、話語鏗鏘，安排人員、車輛有條不紊，他就是峰峰集團生活服務中心汽車隊調度員吳保山。
吳保山是6月份擔任調度員的，剛開始從事這項工作時，兩眼一抹黑，對兄弟礦(廠)的聯系人員不熟，不知怎么稱呼;對對方要車的時間、噸位問的不詳細，有時不能按時到達指定地點或派的車不符合要求，造成不滿意和資源浪費。他一切從頭學起，找前任調度員、主管隊長詢問了解兄弟單位的聯系人情況，主動打對方電話介紹自己。每當接聯系人電話要車時，耐心仔細詢問到礦時間、車輛類型、多大噸位、用多長時間等，然后再按要求安排，很快進入了角色。
調度員崗位工作仔細、具體而繁瑣，接活、了解對方需求、開票、安排車輛人員、完活后登記、算收入等等，日復一日、月復一月，天天如此，他不馬虎、不厭煩、沒怨言、認真對待，從沒出過差錯。并且堅持每天最先一個上班、最后一個下班，沒休息過節假日，特別是有時礦方因生產急需夜間用車，他啥時候接到電話啥時候安排，并親自到車隊和司機一起檢查車輛安全情況、送車出大門。共義務獻工時320多個小時。
在擔任調度員之前，吳保山擔任牽引車班班長，他充分利用職工會、談心等加強職工的安全和交通法規教育，加強行車中的安全和遵規監督檢查，確保了安全無事故。遇有急難險重任務，和司機同車同行同吃同勞動，兩次帶車跟車前去山東陽谷拉質介粉330噸送往馬選、邯選，馬不停蹄、加班加點，當天去當天回，為集團公司高質量發展、集團公司實施大精煤戰略做出了重要貢獻。
