黨史學習教育開展以來，晉能控股煤業集團朔煤王坪煤業公司為了避免“一陣風”“地皮濕”等現象的發生，該公司黨委持續發力，多措并舉，使黨史學習教育常學常新，學出成效。
帶頭學營造濃厚氛圍。該公司黨委按照黨史學習教育領導小組的計劃安排，在堅持每月中心組學習不少于3次的同時，結合公司實際，結合正在進行的提升一二線黨支部黨建水平工作，以黨建提升會、專題研討會、黨史宣講會、我為群眾辦實事先進事跡報告會等會議為突破口，在談認識、謀思路、擺問題、議對策的過程中，推動黨史學習教育走深走實，并在全公司營造起黨史學習教育濃厚氛圍。在公司黨委的帶動下，各基層黨組織通過“三會一課”、主題黨日等形式，教育引導黨員學黨史悟思想，并根據各單位實際，開展各類具有部門特色、主題突出、特色鮮明、形式多樣的學習活動，使黨史學習教育接地氣、冒熱氣。
創新學收到明顯成效。該公司黨委按照“規定動作做到位，自選動作有特色”的方針，用靈活的方法，新穎的思路，生動鮮活地開展黨史學習教育，推動黨史學習教育深入群眾、深入基層、深入車間班組、深入人心。通過線上與線下學習相結合的形式，在線下，把課堂搬到車間班組、教育基地、紅色影片播放現場，把黨史學習教育與工作實際、與鮮活的黨史故事、與革命先烈的豐功偉績密切聯系起來，使學習有了更深刻的教育意義;在線上，利用黨組織交流平臺和黨支部微信群，采取定期推送黨史學習內容、定期組織網上答題、定期發送心得體會等方法，既滿足了部分黨員抽不出時間集中學習的需求，又豐富了學習載體，還徹底扭轉了以往學習方法陳舊、枯燥、流于形式的局面，使學習更加方便快捷，在潛移默化中激勵廣大黨員以實際行動和良好業績學黨史、悟思想、辦實事、開新局。
務實學服務員工群眾。該公司牢牢把握“實”這個著力點，以“職工利益無小事”為出發點，以著力解決職工群眾“揪心事”“煩心事”為己任，圍繞職工工作、家庭等方面存在的問題，辦實事、解難題，力求收到辦出實效、辦到心坎的效果，不斷增強職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。該公司以“入戶走訪解民情”“結對幫扶”等方法，要求各級領導干部要深入基層，聚焦群眾“急難愁盼”問題，將“我為群眾辦實事”實踐活動與各自的工作緊密結合起來，積極認領職工的難事、煩心事。在每月召開的黨建提升會上，每次都會有“我為群眾辦實事”“前三名”交流先進經驗，“后三名”做檢查、談感想、談認識。據悉，自從“我為群眾辦實事”活動開展以來，該公司董事長、黨委書記、班子成員及各職能部門負責人、基層黨支部書記每月深入基層，與職工群眾談心談話共300多人次，改善火藥庫職工工作環境、為生產及地面主要單位職工送清涼、改建精煤公司浴室，解決員工洗澡難等實事受到公司廣大員工一致好評。
