礦領導帶班下井舉報制度（2021）

　　為加強礦領導深入現場和強化現場安全管理，對礦級領導帶班下井制度的落實情況進行群眾監督。特制定本制度。

　　1、舉報主體

　　任何單位和個人對領導未按規定帶班下井或者弄虛作假，均有權向安全監察部門舉報和報告。

　　2、舉報個體

　　煤礦生產過程中，與礦級領導入井帶班相關的重大違章、違規、違法行為。

　　3、舉報內容

　　① 入井帶班領導違章指揮的;

　　② 隱瞞事故的;

　　③ 未嚴格執行入井帶班交接班制度的;

　　④ 作業范圍內存在重大安全隱患強制職工作業的;

　　⑤ 員工有“三違”行為而不制止的;

　　⑥ 未遂事故發生后未及時匯報、追查和處理的;

　　⑦ 不按照法律、法規和國家標準或者行業標準規定而違章生產的;

　　⑧ 生產場所存在重大安全隱患，而未有效治理繼續生產的;

　　⑨ 對舉報人員打擊報復的;

　　⑩ 其它需要舉報的內容。

　　4、受理舉報的部門對舉報內容經調查屬實的，給予舉報人500-1000元的獎勵，并為舉報人保密。

　　5、任何單位和部門不得因職工行使檢舉權而對職工進行打擊報復，對存在打擊報復的單位和個人，經查實，將給予嚴厲處分。

　　6、舉報受理部門及舉報電話

　　四、礦內開設舉報電話：外線：內線：