7月19日，礦業公司關愛服務課題研討會結束后，建莊礦業公司第一時間組織兩級專題會議對研討會精神進行傳達落實，并就研討會中安排的重點工作進行安排部署。
下午，該公司組織在礦領導班子、各基層單位主要負責人，首先就礦業公司關愛服務制全文進行了傳達，并就礦業公司黨史學習教育特聘老師李演珍、礦業公司黨委書記、董事長問永忠在研討會上的指示要求進行特別強調。
晚上，該公司又組織各基層黨支部，對礦業公司推行關愛服務制的目的、總原則、工作要領、主要項目等進行了細致闡釋，并重點就關愛服務信息表填寫等內容進行了統籌安排。
該公司黨委書記、董事長雷貫亮指出，礦業公司關愛服務制工作要領合理、工作機制豐富，各關愛服務項目精準精細、切合實際，是有效踐行為民初心，長效推進我為群眾辦實事的重要抓手，是推進學習型、創新型、服務型黨組織建設，激發職工群眾工作熱情，開創企業高質量發展新局面的有力舉措。
針對關愛服務制落地見效，雷貫亮要求：要迅速按照礦業公司統一安排部署，真實全面做好關愛服務信息表的填寫、審核和上報工作;要扎扎實實做好關愛服務制運行的各項工作落實執行，努力做到早行動、早受益，早落實、早見效;要重點結合職工企業內部職工實際，就關愛服務制中提到的主要服務項目，拿出策劃方案、列出工作計劃，明確保障措施，爭做關愛服務制規范運行、落地見效的先鋒隊、排頭兵。
