晉能控股煤業集團浙能麻家梁煤業公司：文化套餐年年新 “鮮”味濃

晉能控股煤業集團浙能麻家梁煤業公司：文化套餐年年新 “鮮”味濃

近年來，晉能控股煤業集團浙能麻家梁煤業公司高度重視員工群眾的文化活動，積極搭建員工文化活動平臺，活躍員工文化生活，以豐富多彩的活動形式為載體，不斷提升員工的安全系數、文明素養和幸福指數。

安全文化餐特色多。該公司舉辦多種形式的安全宣講活動，改變過去公司領導、區隊長、班組長唱“獨角戲”的局面，不僅領導要上臺講，班組每個員工都要講，班組員工輪流當活動主講人。在安全培訓中，與公司生產較密切的內容要組織重點學習，貼近班組專業崗位的材料可專門組織有關員工反復學習，從而使得安全培訓的內容更加貼近生產崗位的實際。充分發揮網絡學習覆蓋面廣、共享性好、靈活性強，學員學習不受時間、地點限制的優勢，依托“專業技術人員繼續教育平臺”等現代網絡教育平臺，開展專業技術教學輔導，促使廣大干部員工及時學習掌握安全文化知識。在培訓中，除了組織班組成員學習事故通報、安全制度、文件資料外，還穿插播放安全錄像來教育員工，促進員工從“要我安全”到“我要安全”、”我會安全”、”我能安全”的根本轉變。同時利用女員工“半邊天”的作用，在井口服務站舉辦多種形式的安全猜謎和安全知識問答活動，讓員工在育教娛樂中掌握了安全知識，促進了企業的安全穩定。

文體活動大餐不斷線。該公司投入大量資金，建設配置了體育中心、乒乓球室、健身房、圖書閱覽室、桌球室等文體場所，長期對員工開放。同時每年都舉辦員工喜文樂見的各種文體活動，堅持每年組織包括文藝演出、體育競技、文化展示等活動，為員工群眾工奉上豐盛的文化大餐。僅在2020年，公司就組織了紅色電影展映、太極拳培訓、跑步接力賽、藍球賽、桌球賽等數十項覆蓋面廣、參與性強的文體活動，在全公司營造了積極向上的工作氛圍，激發了廣大干部員工的內在動力和強大創造力。

在每年“五一”、國慶、元旦、春節等節日前，專門出臺方案，舉辦迎春燈會、撲克賽、臺球賽、跳棋賽等十多項文體活動，逐一明確責任人、配合部門和活動時間，確保活動組織質量，讓員工在輕松愉快的氛圍中歡度節日，從年頭到年尾的各項文體活動使員工群眾全年快樂運動不停歇。受疫情形勢影響，今年員的活動場地大都改為室外場所，并嚴格控制觀看人數，而且新增和完善了幾處活動場所，供員工們工余時間強身健體，不斷豐富員工群眾的文化生活，助力企業高質量轉型發展。

（文圖王二仔）