? ? ???? 兩渡煤業各單位結合自身實際制定詳細的培訓學習方案,利用微信、班前會、周五安全例會等線上線下培訓方式,組織全體從業人員對“一規程三細則”應知應會等內容進行培訓,并開展隨機抽考,對抽考不及格人員進行脫產培訓,待培訓考試合格后方可上崗作業,確保公司全員都能夠對“一規程三細則”入腦入心。
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