同煤漳電蒲洲發電（熱電）公司多措并舉“迎考”“迎峰度夏”

同煤漳電蒲洲發電(熱電)公司多措并舉“迎考”“迎峰度夏”

三伏夏季，持續高溫，用電負荷猛增，發電設備面臨挑戰。同煤集團漳澤電力蒲洲發電分公司、熱電公司制定迎峰度夏工作措施，強化運行管理、設備治理、指標控制、員工培訓，保障迎峰度夏期間機組的安全穩定運行。

強化設備治理。該公司樹立“隱患就是事故”的安全理念，在設備治理上下力氣，杜絕安全隱患，提高設備健康水平。積極開展查制度執行、查責任落實、查設備缺陷的“三查”活動，針對夏季設備運行時間長的特點，重新規定巡檢路線，并加大設備巡檢次數。開展反習慣性違章、隱患排查治理、反事故演習、防洪防汛等安全活動，利用機組調停、A級檢修、超低排放改造等時機，深入開展設備全面整治，消除設備缺陷及安全隱患，實現設備健康安全運行。

強化運行管理。該公司運行人員認真執行迎峰度夏措施，認真監盤、精心操作，加強運行設備日常巡查，特別是在高溫、高負荷情況下，增加各運行設備的軸承溫度、電機線圈溫度、電纜接頭溫度等容易過熱的部位的巡檢次數，提高設備巡檢質量，做到及時發現、消除設備缺陷，同時，通過操作技能訓練、應急預案演練，提高值班員的綜合業務素質，確保機組安全、經濟、穩定運行。

強化指標控制。該公司利用夏季用電高峰，積極協調提高機組負荷率，全力爭取發電計劃和最大開機方式，全力搶發多發電量;發電運行部開展小指標競賽活動，Ⅰ期、Ⅱ期運行人員針對煤質差、配煤摻燒等現狀，精心調整運行參數，不斷優化運行方式，做好崗位分析、異常分析，全面優化發電量、供電煤耗、綜合廠用電率三大指標，努力降低各項消耗指標，降本增效，提高機組安全、穩定、經濟運行水平。

強化員工培訓。提高職工的整體素質、強化職工自身能力是提高設備運行檢修質量和服務質量的根本途徑。該公司積極實施文化興企戰略，鼓勵崗位成才，強化職工培訓，充分利用仿真培訓中心，通過專家講座、技術問答、反事故演習、實戰演練等活動，認真開展通過大比武、大練兵、大培訓活動，最大限度調動職工特別是青工、新入廠大學生學技術、保安全的積極性。(薛秋芳)