趙官能源：“復合型人才”助力礦井高效發展

為提高職工的綜合素質，改過去“一人獨擋、缺一不可”被動局面。近日，趙官能源在全公司開展了“復合型人才”培養活動。

“復合型人才”要求所培養的人才除具有現從事的工種外，還需具有某一崗位專門技能，適合從事某一專業領域的工作。其培養模式是“現工種+其它崗位”，使所培養的員工具有除本崗位以外的其他崗位的專業水準。通過開展活動極大地提升了隊伍整體綜合素質與個人業務技能，為該公司持續健康、和諧、高效發展奠定了堅實基礎。