機車上飄揚著鮮紅旗幟——記集團公司先進黨支部、東露天礦機務段黨總支

機車上飄揚著鮮紅旗幟

——記集團公司先進黨支部、東露天礦機務段黨總支

□ 攝/文　首席記者　黃　蕾

在東露天礦107機車車頭內，一塊寫有“黨員先鋒崗”的牌子顯得格外醒目，這是107包機組最近獲得的殊榮。107機車司機長孟繁華自豪地說：“牌子是為工作成績突出者設立的，這既是我們的榮譽，也是共產黨員的榮譽，它時刻激勵著我們共產黨員在各項工作中要處處帶頭，走在別人的前面。”

像107包機組這樣的“黨員先鋒崗”在機務段還有另外7臺電機車和兩個站房，他們都是機務段黨員隊伍的核心代表，正是他們，引領著廣大黨員像烏金一樣帶給人們光與熱，并用自己的青春熱血鼓蕩機車上的旗幟迎風飄揚。

吃苦、奉獻，

艱難時刻沖在前的是黨員

機務段工作集電鐵運輸和電機車維護、保養于一體,擔負著分布在全礦的剝離運輸及36列電機車編組的維護、檢修任務。機務段現有員工900余人,黨員占了員工總數的26%,且每個班組都有黨員,班長都是黨員。隨著運輸工作量的逐漸加大，機務段黨總支部把隊伍建設當作重中之重來抓,尤其對黨員提出了更加嚴格的要求。他們要求黨員要在生產經營上當好“領頭雁”,當好優質服務的標兵;要求黨員做到不僅本人無事故,身邊也要無事故。

于是，一個個奉獻的身影映入眼簾。在“黨員奉獻日”活動中，黨員干部帶頭進行植樹、清理垃圾和整理型煤，主動捐獻棉紗440多公斤;為了不影響電機車正常運行，黨員積極參與機車維護保養，刮風下雨中出現的都是黨員的身影。在他們的帶動下，越來越多的員工也與他們一樣自覺參與到其中。“能吃苦的是黨員,奉獻多的是黨員,創效多的是黨員。”這是員工對黨員們的一致評價。

保安全、促生產，

爭創經濟效益的是黨員

在機務段，電機車之所以能無故障運行，除了有一個不怕風險、敢于創新、帶頭實干的好班子外，還有一批不怕苦不怕累、行得正、立得端的好黨員。

還記得段長陳剛偉到機務段工作的第一個除夕之夜。那天，他下班回家吃完飯便又返回到段里，與堅守在工作崗位上的員工共同迎接零點的鐘聲。自從來到機務段，陳剛偉就沒有休息過一天。在段里開展的突擊奉獻活動中，他更是放下段長的身份與員工一起給機車做保養，檢查機車故障。考慮到員工的健康安全問題，他在全段范圍內開展了崗位溫馨提示活動，要求值班調度在每天凌晨兩點鐘以后，給夜間作業的電機車司機打電話，提醒廣大上夜班的員工要集中注意力，謹慎操作。員工利益無小事，他關心員工的做法極大地調動了員工的工作積極性。

作為黨總支書記，范江紅以情感人，深入細致地做好員工的思想政治工作。他堅持有針對性地開展一人一事的思想政治工作，尤其對新分配來的員工，無論多忙，他都擠出時間給他們上“愛礦、愛段、愛崗”的思想政治課，鼓勵他們要從點滴做起，奉獻礦山。今年5月份，針對去年發生的事故，范江紅親自到班前會進行安全思想教育宣講，并結合集團公司開展的“細化支出降成本，優化工程保底線”活動，講清事故對企業和員工的危害性，還主動與段長一起放棄休息，對夜間安全行車工作進行巡查，實現了月無事故的目標。他說：“勞動成果證實了一切，只要大家齊心協力，沒有過不去的火焰山。”

送溫暖、傳技能，

力保生產接續的是黨員

由于一年四季工作在電機車上,“夏天一身汗,冬天一身霜”就成了“機務段人”的真實寫照。三伏天里，員工在司機操控室里的作業溫度高達48攝氏度。為確保員工不中暑，機務段黨總支部積極向礦領導和有關部門反映，采取相應措施，防止中暑現象的發生。在礦領導的大力支持幫助下，機務段購買了一臺冰柜，每天給上白班的司乘人員發放一瓶冰水進行消暑，并給每列機車發放了白糖，杜絕了安全事故的發生。在黨支部開展的“我為群眾解憂難”活動中，黨員們還積極與困難員工結成幫扶對子，幫助他們解決生活困難，讓他們實實在在地感受到了黨組織的溫暖。

“自己技術再好，渾身是勁也不能完全派上用場，只有讓更多的人掌握了技術，后繼有人，企業才會發展得更好。”對于剛剛走上工作崗位的新員工，黨員們憑借自身過硬的技術，對于技術水平一般的員工進行“傳、幫、帶”。他們對自己的技術從不保留，始終堅持從點滴小事做起，耐心提示、反復示范，把自己掌握的技術和總結出來的工作方法毫無保留地傳授給他們，用自己的行動履行共產黨員的職責，影響并帶動著身邊的每名員工。在他們的帶動下，機務段的員工全都加強了機車的維護保養，保證了機車始終處于良好的運行狀態。

如今，在機務段黨總支，上上下下都有這樣一個共識：黨旗迎風飄揚的機務段黨總支部有信心不讓剝離會戰的高速列車在機務段晚點一分鐘，他們將以出色的工作業績向礦和集團公司交上一份滿意的答卷。