華泰煤礦共青團工作管理辦法

華泰煤礦共青團工作管理辦法
　　　一、團支部團結協作、互相支持，遇到重大問題集體研究，每月召開一次團支委會，研究本月工作，做到有內容，有記錄，達不到要求的在六好區隊考核中扣0.5分。
　　　二、每月月初召開團支部書記例會，曠會罰款100元，遲到、早退罰款50元。
　　　三、按要求參加礦團委組織的各種活動、培訓，無故不參加者，六好區隊考核中扣2分，對團支部書記罰款50元，隊長、黨支部書記罰款100元。
　　　四、各團支部在年初要有工作計劃，年末要有年度總結，一項達不到要求在六好區隊考核中扣1分。
　　　五、各團支部每月召開一次團員青年大會，認真學習貫徹落實上級的各項指示精神，有記錄、有內容。一項達不到要求在六好區隊考核中扣0.5分。
　　　六、各團支部每季度上一次團課，有備課內容、有記錄，一項達不到要求，在六好區隊考核中扣2分。
　　　七、各團支部每季度對本隊團員進行思想狀況分析有內容、有措施、記錄詳細，一項達不到要求在六好區隊考核中扣0.5分。
　　　八、堅持每月一次的團日活動，活動內容、參加人數要記錄詳細，一項達不到要求，在六好區隊考核中扣1分。
　　　九、團支部每季度至少舉辦一次活動，達不到要求在六好區隊考核中扣0.1分。
　　　十、認真做好青年安全監督崗工作，有關規定按《華泰煤礦青年安全監督崗管理辦法》執行。
　　　十一、各團支部書記負責團費收繳工作，每季度上繳一次團費，達不到要求在六好區隊考核中扣2分。
　　　十二、各區隊團支部書記享受副隊長待遇，科室系統可根據貢獻大小年終給予適當獎勵，否則在六好區隊或科室量化考核中扣1分。
　　　十三、凡我礦團員參加集團公司以上單位組織的比賽，取得名次者，團委將對參賽人給予一定獎勵。