南屯礦“七個到位”為安全生產護航
兗礦集團南屯礦針對節日期間職工思想活躍，安全管理難度大的實際，狠抓“七個到位”工作，為節日期間安全生產保駕護航。
一是認識到位。這個礦要求全礦干部職工必須把安全工作當作節日期間各項工作的重中之重來抓，切實擺正安全與生產的關系，時刻做到抓安全的“思想不松、目標不移、措施不變、力度不減”，堅決做到不安全不生產、措施不落實不生產、隱患不排除不生產。二是宣傳到位。充分利用學習會、安全會、班前會等形式，開展“反松勁、反麻痹、反盲目樂觀、反疲勞厭戰，確保年度安全良好開局”為主要內容的安全主題教育活動，增強了職工的安全意識、繃緊了安全弦。三是培訓到位。在堅持每日一題、每周一課、每月一考全員安全培訓的基礎上，不斷加大對特殊工種、特殊崗位、特殊群體和特殊人員的安全技能培訓，強化“手指口述”及安全施工措施的學習，使培訓工作更注重針對性和實效性，進一步增強職工的自保、聯保、互保意識。四是現場管理到位。要求管技人員靠前指揮，嚴格執行干部跟班帶班制度，與工人同下、同行、現場交接班，做到班前安排部署、班中跟蹤處理、班后總結評比，及時解決生產過程中遇到的問題。特別是對生產中存在的盲點、細節和薄弱環節，要緊盯不放，積極排查，發現隱患，立即整改。五是安全自查到位。礦、區、隊、班四級管理人員進一步加大安全監督檢查力度，詳細掌握施工現場的安全情況，盯緊特殊地點、跟住關鍵班次，認真扎實地開展好全方位、立體式的安全排查工作，針對查出的安全隱患一律跟蹤處理，切實做到整改責任到人、整改措施到位、整改限期辦結、復查驗收及時，并及時對隱患整改閉合情況進行登記建檔，確保把安全隱患及時消除在萌芽狀態。六是制度落實到位。認真落實礦新下發的安全文件精神，建立安全誠信考核評價機制，對安全問題突出單位及時進行誠信公告和通報預警，并列入礦安全不放心單位“黑名單”，進行重點監管、重點督促。強化安全預知預控，重點做到抓源頭，加強設計管理、盯過程，嚴監管，確保管控到位，確保了各項管理制度和安全部署落到實處。七是警示教育到位。認真抓好事故案例警示教育，通過開展演講、深算“安全五筆帳”、文藝演出等活動，引導教育職工強化安全意識，牢記事故教訓，舉一反三，提高警惕，以實際行動確保安全生產。
