區（隊） 長的安全生產權利規定

區（隊） 長的安全生產權利規定
1．對區（隊） 安全生產管理有協調指揮權。
2．對下達給本區（隊） 的安全生產任務，有權根據區隊安全工作的需要，
進行本區（隊） 范圍內的勞動調配和勞動組織的調整。
3．對本區（隊） 職工在安全生產、技術革新、合理化建議和排除重大事
故等工作中有突出成績或違章違紀造成嚴重事故和經濟損失者，有權進行表揚
或批評，并有權建議上級給予獎勵或處分。
4．在工人技術考核、晉級等工作中有組織評議權；對完成安全生產任務
的職工有獎金分配權。
5．在無作業規程、主要設備和材料不合格的情況下，有權拒絕開工。
6．生產現場發現有不安全因素，并威脅工人的人身安全時，在向上級匯
報的同時，有權停止生產、及時處理。
7．對那些在安全管理工作中，有嚴重失職行為的管理人員，有權提出批
評或向上級反映情況。
8．對礦和區（隊） 制定的規章制度，如有不符合實際情況的，有權建議
修改。
9．因履行職責受到打擊報復時，有權越級控告。