親情化管理點亮綜采隊溫暖之家
親情化管理點亮綜采隊溫暖之家 親情管理，是綜采隊對“以人為本”理念的深刻詮釋。在這里，每一位礦工都不再是簡單的勞動力，而是被視作家庭的一員，被賦予了更多的關懷與尊重。礦隊領導深入基層，與礦工面對面交流，傾聽他們的心聲，解決他們的困難。無論...
四種經營理念，勤儉持“家”見實效
四種經營理念，勤儉持“家”見實效 今年來，物資供應中心踐行陜煤集團“四種經營理念”，以推動企業經營成效持續提升為目的，始終以精細管理為抓手，緊密圍繞“節支降耗、控本提效”工作，積極貫徹落實礦業公司四種經營理念，現場管控...
青東煤業：感受“幸福·家”里的那些幸福事
天下之本在國，國之本在家，家之本在身 青東煤業堅持以職工為中心 深入實施“幸福·家”文化建設 倡樹“以礦為家、愛礦如家、一心為家”理念 凝聚起愛家、建家、興家的正能量 接下來 讓我們一起去感受“幸福·家”...
峰峰集團羊東礦:煤礦就是我們的家
峰峰集團羊東礦:煤礦就是我們的家 家是我們溫馨的港灣，家是我們幸福的樂園，我們每個人都非常愛自己的家，家庭的美滿幸福是每一位家人辛勤勞作共同努力的成果。 作為羊東礦職工，羊東礦就是我們的家，是我們賴以生存的大家庭。在這里，我們辛勤勞動，默默奉獻，在...
深入監督檢查?助推宿舍與“職工小家”換新貌
深入監督檢查助推宿舍與“職工小家”換新貌 近日，云頂煤業紀委針對職工宿舍及“職工小家”聯合相關部門開展了全面深入的監督檢查工作，旨在進一步提升職工生活環境品質，強化單位內部管理與廉政建設。 檢查組人員詳細檢查了職工宿舍...
寧煤洗選中心24家單位全年實現安全“零傷害
寧煤洗選中心24家單位全年實現安全“零傷害” 國家能源集團寧夏煤業洗選中心完善安全生產管理機制，重新修訂15項安全管理制度，優化全員崗位的安全生產責任制和作業標準，深化安全績效綜合考評體系，樹立安全生產重獎重罰的鮮明導向，此舉提升了安全管...
美麗的礦山 我幸福的家
我是一名普普通通的煤礦工人，雖然是在礦山生活了多年，但我對礦山有著特殊的感情與眷戀。煤礦工人這一職業對于我來說并不陌生，因為我自小生在煤礦、長在煤礦;在煤礦生活，在煤礦受教育，爸爸和哥哥都是煤礦工人隊伍中的一員。我的內心對這片養育了我的黑土地有著...
冀中能源股份有限公司大淑村礦：隨“寓”而安 安家又安心
安居能樂業，冷暖總關情。冀中能源股份有限公司大淑村礦本著貼心、舒心、暖心的服務宗旨，時刻關注職工生活起居，讓職工住有所居，居有所安，更好感受到礦山“家”的溫暖，職工幸福感、獲得感持續加碼。 檢查電源、線路、插頭，拆下碳晶板，檢查背后的線路&h...
以情愛家，建設溫馨之家，讓“家聲”更響亮
“第一次看到他上班的模樣，滿臉灰的樣子，特別心疼”“爸爸上班的時候要多注意安全，您是家里的頂梁柱，我和妹妹等您回來”，一個個安全親情囑托視頻在職工之家大屏上播放，在場的職工無不動容。 談起錄制這段短視頻的初衷，該區黨支部書記黃小...
當好踏“隧”尋光實干家
今年1-8月，川煤集團恒升隧安公司營收、利潤同比分別增長56%、37.64%…… 亮眼成績的背后離不開隧安公司全體干部職工的不懈追求和共同努力，也離不開該公司黨支部書記、董事長黎維剛帶頭拓業務、跑項目、抓經營，踏“隧”尋光、勇闖市...
鄭凱：我的家——中國
今天，在公司機關二支部的組織下，我觀看了一部影片——《為了勝利》。晚上，我輾轉反側，難以入眠，仿佛穿越了時空的長河，回到了那個風雨飄搖的年代——1945年的九月。我站在歷史的門檻上，目睹了四萬萬中國人的不屈不撓，他們為了國家的自由和獨立...
家是最小國，國是千萬家
為了感悟紅色精神，傳承紅色基因，2024年8月2日，安全學院“紅色基因百人實踐團”成員來到衛輝市烈士紀念館進行參觀學習。 走入場地，是一條長路，兩側有異獸相伴，同時設立著不同時期的各種耳熟能詳的烈士的事跡，正前方是一個5邊形的紀念碑，上面赫然鐫刻...
