晉能控股裝備制造集團車寨礦井：“三個融合”推動黨建與基建相融共進
車寨礦井項目籌建處黨支部堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”，大力推動團隊、素質、任務三方面融合，為加快礦井建設筑牢保障。
團隊融合：構建一體化協作體系，強化合力。黨支部深刻認識到團隊間的深度融合是推動項目建設的基石。為解決建設單位、施工單位、監理單位目標理念融合不夠深入、措施標準貫徹不夠嚴細、安排落實聯動不夠緊密等難題，創新實施“一體化融合發展”戰略，通過組織座談會，講利害、講理念、講目標，引導三方統一思想認識。在此基礎上，細化并執行了24項實實在在的具體舉措，涵蓋人員配置、崗位定編、制度統一、措施會審、系統配套等關鍵環節，全面推動建設單位、施工單位、監理單位三方協同發展，讓各自為戰的“小集體”，融合成相融共進的“大團隊”，為打通礦井二期基建工程難點堵點奠定堅實的團隊基礎，凝聚起強大合力。
素質融合：強化隊伍建設，提升綜合能力。面對團隊成員經驗與技能的挑戰，黨支部把人員素質視為提升工作成效的關鍵，針對人員新井建設經驗不足、本領不強的問題，黨支部從作風和能力兩方面同時發力提升人員素質。利用黨員大會、黨建例會等載體，深化思想政治教育，引導黨員樹牢角色意識，帶頭增強“學”的勁頭、“闖”的斗志，以過硬作風帶動能力提升，以能力提升檢驗過硬作風。同時，黨支部積極推進業務和技術團隊建設，組織黨員骨干到周邊礦井沉浸式學習，借鑒先進的掘進管理、瓦斯治理、地測防治水等經驗，并將所學知識運用到實際工作中，將學習成果有效轉化為謀劃全局的思路、推動工作的本領和解決問題的能力。此外，黨支部注重人才的選拔和培養，將表現突出黨員和骨干匹配至組長崗位鍛煉，進一步壯大了礦井建設的核心力量，整體提升了團隊的業務水平和實戰能力。
任務融合：聚焦關鍵任務，發揮黨員先鋒作用。為確保基建任務的高效完成，黨支部緊緊圍繞安全管控、巷道支護、立井改絞等基建難點任務，成立黨員突擊隊，直面挑戰、主動作為。在安全管控上，進入基建二期，立井掘砌轉為平巷掘進，安全環境更加復雜，黨員突擊隊深刻吸取各類事故教訓，專項整治打頭陣，現場跟班嚴管理，督促施工單位認真落實敲幫問頂措施，規范實施臨時支護，在耙巖機運行范圍設置警戒，通力合作補齊短板，為礦井基建筑牢了安全保障。在技術難題破解上，黨員突擊隊積極參與科研攻關，針對圍巖松軟、破碎，巷道成型差等難題，現場輪換跟班，動態觀測地質條件，查閱資料，多方調研，論證支護方案，集思廣益研究出一套科學有效的聯合支護方式，實現了支護技術和工程質量的雙重提升。特別是在立井改絞等復雜工程，突擊隊展現出強大的創新能力，創新性調整并保留原有吊桶平衡繩，改造井筒作業盤，預留吊桶提升通道，保證了人員下井檢查瓦斯與立井井筒改絞作業互不干擾，如期完成重點工程，充分體現了黨建引領下黨員在急難險重任務中的先鋒模范作用，有力推動了礦井建設的穩步前行。
