近日，麟游縣消防安全委員會發布了《關于2023年度消防工作先進單位、先進企業及先進個人的決定》，招賢礦業在消防安全工作中榮獲2023年度“消防工作先進單位”榮譽稱號。武保專業員工韓素英被評為2023年度“消防工作先進個人”。
長期以來，招賢礦業公司一直將消防安全作為礦井的重點工作之一，始終堅持“預防為主，防消結合”的工作方針，牢固樹立“生命至上”的理念，將消防安全專項行動融入NOSA安健環體系、安全生產標準化建設以及智慧礦山建設中，先后修訂完善了《火災風險評估報告》《公司消防安全管理制度》和《消防安全責任制》等制度，通過完善消防安全工作制度，落實消防安全責任，組織消防宣傳和培訓，開展常態化火災隱患排查整治工作，確保消防設備完好有效等措施，不斷提升礦井火災防控能力;成立義務消防隊，增加消防網格員18名，負責各個單位基層消防工作。2023年度武保部開展防火安全檢查60余次，由調度、安監、保衛、后勤、機電等部門組成聯合檢查組，節假日等重要節點組織專項檢查20余次，對全礦范圍內進行消防安全全面檢查。對存在消防安全隱患的開具整改通知書80余次，全部督促、跟蹤閉合。對各單位發放、更換滅火器共計1000余具。對宿舍使用大功率電器進行查收，對亂拉亂接的線路進行整改，對新公寓樓的消防設施進行逐一排查預驗收，對公寓樓、聯建樓煙霧報警、聲光報警進行了徹底整改，確保了礦區和生活區的消防安全;拉設消防知識橫幅10條，對辦公區、食堂、澡堂、宿舍、工業廣場，按標準對消防車通道逐一劃線26條、標名、立牌，實行標識化管理。同時，清除室內外消防通道障礙，確保安全出口、疏散通道、消防車通道暢通。對水、電路等進行了全面檢查，確保各種設備設施處于良好的狀態，有效提高了消防安全的應急處置能力。
消防安全、生產安全事關員工生命和礦區財產安全、事關社會穩定，為提高全員消防安全防范技能，招賢礦業每月利用廣播、電視、樓宇梯視、室內外電子屏、內部網站、微信抖音等新媒體平臺進行消防宣傳，于去年6月19日、11月9日及11月22日開展了三次消防安全知識培訓和消防安全演練活動，晚間組織員工觀看關于消防題材電影，共職工發放消防宣傳冊2000余份，利用一線生產單位班前會時間，深入會場講述消防安全知識及消防器材使用方法，使職工既懂得消防安全、生產安全的重要性，又能做到實際操作消防器材，會報警，能很好的運用所學知識采取有效措施，提高了消防安全防范能力和自我保護能力。
為進一步加強重點場所消防安全管理，招賢礦業嚴格落實集團公司“三堂一舍”消防安全管理規范要求，深入開展消防安全標準化管理達標創建活動，健全完善“五實 N 崗”消防責任體系，建立“三堂一舍”消防安全責任人、管理人履職承諾制度;公司武保專業與機電部動力隊配合全面排查測試室內外消火栓系統、逐一解決消防管道泄壓、漏水以及消防供水不足、壓力不夠和設施器材損毀等問題;檢查火災自動報警系統和滅火器、應急燈、疏散指示燈等消防設施器材，建立維護保養檔案。全面自查“三堂一舍”配電室、電纜井、管道井防火封堵不嚴等問題，逐項登記限期整改;定期檢查職工宿舍安全用電、用火情況，檢查宿舍是否有違反規定使用大功率電器、做飯現象，要求必須做到無臥床吸煙、人走電停;督促食堂定期清洗食堂抽油煙設備，加強食堂員工培訓，做到人人會使用滅火器材;加強消防檔案管理，建立了消防檔案，對全礦各單位的消防器材進行建檔，了解了各單位消防器材的領取、使用、合格和過期失效情況。
此次榮譽的取得既是對招賢礦業過往工作的肯定，也是對未來工作的激勵，在今后的工作中，招賢礦業將進一步加強檢查消除火災隱患、撲滅初級火災、組織疏散逃生和消防宣傳教育“四個能力”建設，全面鞏固提升公司“防”和“消”的能力與水平，繼續夯實消防安全基礎，強化職工消防安全教育及隱患排查力度，筑牢消防安全防線，為企業和社會營造更加安全和諧的環境。
