為進一步提升職工的業務技能水平，儲備技術骨干力量，寧煤公司洗選中心組織電工、電焊工等技能人才進行脫產實訓，苦練內功強本領，備戰公司技能大賽。
該中心將培訓模擬競賽演練，每天上課前所有參訓人員上機進行理論模擬測試，再由培訓導師按照排名通報成績，分析題庫中重點、難點和易錯題等知識點。實操培訓對參賽選手進行重點項目強化訓練，電工重點指導和歷練《PLC變頻器多段速控制設計、安裝與調試》以及《電動機控制線路的設計、安裝與調試》兩個科目，電焊工重點檢驗操作人員單、雙面焊接成型的扎實焊工技能等項目，確保實操訓練具有針對性，確保培訓收到實效。通過培訓，進一步加強技能型員工隊伍建設，激發員工學業務、提素質提供了平臺，營造了氛圍，真正實現了“以練代訓、以練促學”的目的，對提升電工、電焊工技能人才隊伍整體素質和技能水平起到了積極作用。圖為參培電焊工正在進行焊接作業訓練。
