“近期采煤、掘進、通防、機運等工作重點已經在工作群發布，請各位分管管技督查監管到位……”近日，淮北礦業集團許疃礦督促安全監察部門要切實擔起安全生產主體責任，落實落細各項安全防范措施，確保“雙節”期間安全生產平安穩定運行。
在中秋國慶兩節期間，許疃礦要求干部職工牢固樹立“安全第一”的理念，切實將安全責任落實到每個生產環節，持續強化現場監管力度，進一步為礦井安全生產夯實了根基，確保節日期間礦區的安全穩定。
強化職工安全意識，建立“不想違”共識。該礦通過班前會安全知識提問、周三事故案例警示教育，觀看警示教育片，以案為鑒、舉一反三，引導職工牢固樹立“安全第一”意識，真正把安全責任記在心上、抓在手上。管理人員深入班前會及現場一線，隨機抽查職工“手指口述”安全確認及自救器使用方法。確保每一名職工具備識別本崗位風險的能力。并圍繞近期礦井重點工作安排、排查安全隱患、盯防“突敏信息”，防止“三違”現象發生。
強化職工行為管控，培養“不能違”習慣。該礦根據特殊時段工作特點，針對不安全行為管控，立足現場查“隱患”，進一步預防不安全隱患的發生，針對性地調整管控重點和方向。“進入雙節期間，每天都有安監人員進入班前會和井口檢查職工精神狀態，是否存在飲酒或休息不好現象，從源頭遏制住隱患的發生”安監處一名安監員在井口手拿測酒儀時如是說。在作業現場對其進行重點幫扶管控，若現場職工出現違章行為，除對責任人進行考核外，還要責令其進行反思及業務培訓，與其進行面對面的談心談話，對其思想動態及安全認識存在的問題等進行幫扶指導，督促職工嚴格遵章作業。
強化現場隱患排查，創建“零隱患”現場。根據井下的安全隱患大多具有隱蔽性、特殊性等特點。要求各科區進行自查自糾，安監處、督查辦進行督查復查，對安全風險大、危險系數高的工作或區域，執行24小時三級跟班制度。進一步強化了對不放心時間段、不放心區域的安全管控，真正做到了讓事故隱患無處可逃、無所遁形。(程祖輝 魏磊)
