今年以來，淮北礦業集團許疃煤礦持續加強嚴抓細管管控模式，不斷提升安全文化創建、強化安全監督管理、做實隱患排查、強推標準化創建，為礦井安全生產夯實基礎。
厚植安全文化，增強安全意識。該礦加強安全文化建設，引導職工強化安全意識、樹牢安全發展理念，為提升礦區整體安全管理水平夯實思想基礎。該礦深入開展安全生產知識宣傳，通過礦網站、美好許疃公眾號等載體普及安全知識;打造安全知識文化大道，在工廣職工上下班必經之路懸掛安全宣板，圖文并茂、生動形象地展示安全理念、安全責任、安全常識等內容，提醒職工時刻注意安全;利用安全專題會議、班前會、周三安全例會等時間開展安全知識培訓，組織職工觀看安全警示教育片，推動安全文化入腦入心。
壓實安全責任，強化監督管理。該礦按照“只有不到位的管理，沒有抓不好的安全”的理念要求，強化監督管理，壓實安全責任。將防范安全生產事故作為日常管理的重中之重，扎實開展“賽馬”評比機制，強化風險源評估和自查自改，堵塞安全漏洞，防范遏制安全事故發生。按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的要求，強化領導干部責任落實，做到任務明確、責任到人、工作到位，形成職責清晰、運轉高效、協同有力的管理機制;強化各部門監管職能，加強統籌協調、監督檢查和工作考核，增強干部職工抓好安全生產的主動性、自覺性，推動安全工作落地見效。
強化隱患整治，筑牢安全防線。該礦抓嚴抓實抓細安全管理，加大對安全薄弱人員、薄弱環節、特殊時間節點、薄弱地點的管控力度，要求安監處不定期組織人員開展生產系統安全隱患排查治理。緊盯防治水、“一通三防”、頂板管理、火工品管理、防汛巡檢、地面消防安全自檢自查、安全運輸等關鍵環節，全面查找不足和短板，確保隱患排查全覆蓋、無盲區。同時，明確工作重點，加大“三違”整治力度，持續開展“抓紀律、抓作風、抓違章”專項整治，規范職工行為，增強職工風險防控的意識和技能，提高全員自保互保能力，筑牢安全生產防線。
強推標準化創建，提升作業環境。今年以來，該礦以標準衡量底線，以效果檢驗過程，以現場質量標準化創建作為頂層設計基礎要素，制定完善了標準化創建方案。從平斜巷到掘進頭和工作面，從邊遠塊段到重點地段，要求各科區在負責范圍內全面開展標準化整治活動，以標準化創建促進礦井安全生產。同時，針對創建較好的單位給予一定經濟獎勵。據不完全統計，今年以來，對標準表創建獎勵投入資金達到近30萬元，有效促進了礦井標準化創建提升。(程祖輝 周振龍)
