四季度進入年末安全生產關鍵時期，為確保礦井安全度過年底事故高發期，潞安化工李村煤礦再緊安全弦，通過查思想、查制度、查短板，開展“回頭看”活動，切實確保礦井安全發展。
查思想。為切實增強“安全第一”的首位意識，李村煤礦持續加強干部職工的安全教育，提高對安全工作的認識，堅決消除安全意識不牢或安全意識滑坡問題。各科室、隊組結合近期全國發生的典型事故案例，嚴格按照“每月一主題”開展安全警示教育活動，通過采用分組學習、座談討論等形式，詳細學習事故案例的經過、原因、應吸取的教訓及防范措施，并展開大反思、大討論，確保職工時時克服麻痹思想、事事杜絕僥幸心理。
查制度。李村煤礦堅持“鐵制度、剛兌現”,狠抓各項安全制度落實。進一步完善各部門、隊組安全管理制度，構建從主要負責人到崗位從業人員的安全生產責任體系，以《新安全生產法》、《煤礦安全規程》等系列安全生產法律法規、制度標準為準繩，組織各基層隊組職工開展崗前問答互動、公示制度匯編等形式多樣的活動，通過對各項標準的深入學習，全面推進標準落地，確保規章制度決不是寫在紙上、掛在墻上、喊在嘴上，真真正正落實到崗位、到工種。
查短板。安全隱患是滋生事故的土壤和溫床，李村煤礦通過全面梳理、認真分析安全工作的每個環節，分專業、分業務對一通三防、地質防治水、供電管理、應急救援等各個環節進行摸排，查短板、找問題，各業務科室從業務保安的角度出發，重點對系統危險源進行辨識，并組織成立隱患整改專項推進小組，及時現場研究解決存在的重點、難點和疑點，努力消除各專業安全管理的短板，確保礦井安全穩定。
