蒲白鐵運公司：蒲白礦業公司對公司領導班子和領導干部進行2021年度綜合考核
5月18日下午，礦業公司黨委副書記、工會主席樊升明帶領黨群工作部、黨政辦公室、紀委、人力資源部相關負責人到公司對2021年度領導班子和領導干部進行考核。公司領導班子成員、中層管理人員、職工代表參加了會議。會議由礦業公司副總師、黨群工作部部長謝小軍主持。
會上，公司黨委書記、經理高建成作了2021年領導班子職述廉報告和個人述職述廉報告，其他班子成員書面述職。對一年來的工作進行了全面回顧和總結，重點從政治建設、支部建設、黨史學習教育、廉潔自律、安全生產經營、人才隊伍建設、企業管理等方面進行匯報。
樊升明在聽取了班子和個人述職述廉匯報后，對2021年度工作特色亮點成效進行了點評和肯定。隨后傳達了4月1日黨委書記、董事長問永忠在干部會議上的講話精神。就下一步工作他指出，一是抓好班子建設。要從講政治、講團結、講擔當、講廉潔四個方面做起，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，捍衛“兩個確立”，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，不斷強化責任意識、擔當意識，積極履行“一崗雙責”責任。二是抓好干部隊伍建設。以公司“作風建設改進年”為抓手，以作風建設“十提倡十反對”為鏡檢，圍繞作風建設十項具體活動，扎實開展工作，轉作風、樹形象、求實效;按照國企三年改革要求，落實好管理人員競爭上崗、末等調整和不勝任退出工作;堅持黨管人才，做好人才的培養和使用，嚴格規范干部選拔任用程序。三是提高監管能力。認真貫徹落實好公司黨建工作責任的實施辦法，堅持管黨治黨責任履行，民主集中制等為抓手，提高黨建工作質量，推動從嚴治黨落到實處;嚴格執行干部監督管理辦法，充分發揮組織監督和紀律監督的作用，拓寬干部的監管范圍，樹牢干部合規干事的意識。
隨后，與會人員按照考核組安排，對公司黨委抓黨建工作、班子和班子成員履職、班子選人用人、公司新選拔干部表現等進行了民主測評，并進行個別談話。
