進入5月份以來，冀中能源峰峰集團羊東礦團委四輪驅動充分發揮青工的生力軍和突擊隊作用，為礦井實現時間任務雙過半夯實堅實基礎。
該礦團委針對青工技術能力參差不齊的現狀，組織青工認真學習安全生產操作規程和技能，邀請該礦高級技師、技術能手、優秀班組長等相關專業人員講解專業技術知識，不斷提升青工技術保安的能力;同時，通過組織開設青工安全知識課堂、微信視頻課堂和開展崗位實操培訓、技能比武等，促使青工熟練掌握各生產環節的理論知識和工藝流程，使青工快速成長為本單位的“行家里手”。
該礦團委重點抓好青年理論學習，在各基層團支部建立完善“團員青年學習日”制度，深入開展青年讀書學習活動，將每月的團支部書記例會變成 “學習會”，在團員青年中大力倡導“學習轉變觀念、知識改變命運”的理念。
該礦團委積極倡導 “人人奉獻關愛，人人享受關愛”的道德風尚，圍繞安全生產開展了“人人通風員”比賽、“每周一課、每月一考、每季一評”等活動，不斷提高青工的業務技能。同時，組織青年志愿者開展“安全生產服務周”和安全事故警示教育活動，深入區隊、井口、車間送溫暖，增強職工的安全意識。
該礦團委通過開展爭創“紅旗團支部”活動，建立團支部月度考核信息反饋制度和整改制度，做到一月一考核一反饋，一季一總結一表彰，形成掌控有度、評價合理的考核機制。同時，該礦團委不斷拓寬安全監督監察領域，將“青年安全示范崗”活動的各項工作任務有效落實到每位成員，增強青工做好安全生產的動力。
