鶴煤三礦“旅游大巴”提升職工“幸福指數”
近日，隨著鶴煤三礦8輛嶄新的新能源“旅游大巴”車依次排起長龍，緩緩駛出礦區，標志著該礦升級通勤班車工作圓滿完成。
該礦黨政本著“為職工辦實事”的原則，把解決職工乘車問題列入“實事清單”，對乘車職工進行“大換身”。目前，已更換8輛新能源通勤班車。
“以前的通勤車座位空間狹窄，一路上得變換好幾個坐姿，消除久坐的疲乏，而且車輛隔音差、噪聲大，想睡覺都不舒服。現在好了，新班車的空間足，座位還能放倒，噪音也小，無論是坐著還是睡覺都很舒服，礦黨政作出的升級通勤班車決策，真是太給力了。”該礦機電一隊職工龐國慶說出了乘車職工的共同心聲。
據了解，一直以來，該礦使用的班車是普通的燃油公交車，座位空間狹窄、舒適度差，發動機噪音大，對乘坐一個小時上下班的職工來說，最直接的感受就是舟車勞頓。為解決這一問題，該礦堅持以不斷提升職工出行滿意度為目標，解難題，想辦法，認真對標環保要求，更換了8輛純電動“旅游”大巴車作為該礦的定制通勤班車，提升了交通安全系數，提高了職工幸福生活指數。
該礦礦長助理、辦公室主任林建偉介紹說：“新通勤班車核載能力52人，純電續航200多公里，每個座位上配有安全帶、可調節，座位空間是普通班車的1.5倍，車上還配有插卡式LED電視，班車的乘坐舒適度很高。”
“我以為換了旅游大巴以后，班車車費會漲錢呢，上車刷卡后發現，班車免費坐，真是太暖心了。”該礦煤一隊職工馬德華說。
該礦依托通勤班車LED電視和音響系統平臺，循環播放上級系列會議精神、礦井重大新聞、安全宣教動漫視頻、臨時通知等內容，做到礦井文化宣傳“滴水不漏”，形成濃厚的企業文化氛圍，進一步提升職工的思想認識，激發干事創業熱情，跑好礦井“最后一公里”，助力礦井高質量發展。
“升級版新能源通勤班車的開通，給職工送去了‘冬日暖陽’，緩解了職工的‘小長途’疲勞，贏得了職工的點贊，是礦井抓好民生保障促進礦井和諧的一項重點工程，也是激發職工工作熱情的有效手段。”該礦負責人說，下步，我們將繼續加大民生工程力度，從細節著手，在服務質量上做足文章，用真心換民心，維護好職工的權益。
新更換的乘人車從外觀上來看，色彩鮮艷，融入了礦井企業文化標識內涵，外觀更具辨識度。加長加寬的車身，較原乘人車相比更加人性化，提高了職工乘坐的舒適感和安全性。
