中泰礦業紀委落實“四字經”

　　嚴字當頭：工作作風嚴

　　中泰礦業紀委針對春節前夕易發多發的“四風”問題，深入機關科室、基層區隊采取突擊檢查、逐一核對、人員簽到的方式開展工作作風監督檢查。通過組織在崗人員簽到，對外出、下井、請假人員逐一核實，使全體干部職工內心“紀律警鐘”長鳴，進一步轉變工作作風、嚴守規章制度，從而達到自覺、自糾、自醒、自勤。

　　細字著力：責任落實細

　　中泰礦業紀檢監察科以規范和提高監督責任日常工作水平為抓手，探索落實責任“清單”式管理，推動履責情況實時監督，緊盯“關鍵少數”，通過排名、通報、問責等方式督促履行監督責任，把監督落實和考核問責同步推進，讓發現問題和解決問題貫通起來，更好地推進責任落實落細。

　　實字落實：防疫監督實

　　中泰礦業紀委肩負起“防疫監督員”和“抗疫戰斗員”的雙重身份，加強對疫情防控管制方面的監督，嚴格落實返鶴人員隔離辦法，采取有效措施避免人員聚集，杜絕“填表式”監督、“口號式”防疫，向疫情防控中的形式主義亮劍，對敷衍塞責造成嚴重后果的及時追責問責，督促疫情防控工作落到實處。

　　深字托底：廉政宣教深

　　中泰礦業紀委以構建“不想腐”的思想堤壩為目標，開展“廉政+”系列廉政宣教模式，創新廉政宣教形式，即：“廉政+黨史教育”、“廉政+警示教育”、“廉政+家風教育”、“廉政+任前談話”等活動。以信念固“廉”、視頻警“廉”、親情話“廉”、倡議守“廉”為載體，促使黨員干部在日常工作中將廉潔意識“入腦入心入行”，增強拒腐防變能力，筑牢反腐倡廉的思想防線。