后勤保障部副經理按照“管業務必須管安全，管生產經營必須管安全”和“一崗雙責”的原則協助部門經理工作，履行安全生產管理職責。按照部門分工負責業務范圍內的安全管理工作，必須熟練掌握煤礦安全專業知識，并依法經過培訓，取得安全資格證。其安全生產責任制如下：
一、崗位安全生產責任范圍
在部門經理的領導下，負責浴室、餐廳、職工宿舍安全、地面設施及崗位安全情況等管理工作，協助做好各類安全檢查工作。
二、崗位安全生產責任制
1.嚴格貫徹執行國家有關安全生產的法律、法規、規章、規程、標準、技術規范和有關物業服務、治安保衛等相關管理制度。
2.負責制定公司物業服務、治安保衛方面的各項制度及職責范圍內的安全生產責任制、相關安全規章制度，并監督落實考核。
3.按規定參加安全培訓，組織部門員工學習安全相關知識，提高員工安全業務素質。
4.負責公司物業服務、治安保衛及相關安全知識的宣傳和教育，增強公司員工的安全意識和處置能力。
5.負責公司治安保衛工作，對生產安全事故及突發事件現場進行安全保衛，參與事故的調查處理。
6.負責公司大型群眾活動及安全應急預案的上報、審批工作，并按照預案要求組織實施。
7.負責安全生產中出現矛盾糾紛的排查工作，保證礦區安全生產秩序。
8.組織對公司各單位進行安全生產安保衛專項安全檢查，對存在的安全問題及時督促有關單位整改處理，消除事故隱患。
9、協助部門經理完成安全生產目標、安全生產責任制及有關安全管理制度、行業規范標準的貫徹執行。
10、督促落實分管業務范圍內安全生產監管監察指令。
三、考核規定
實行按月考核，安全生產責任制考核納入安全績效考核，具體規定如下：
1.若上述第1、2、3、4條落實不到位，每次扣5分;
2.若上述第6、7、9條落實不到位，每次扣3分;
3.若上述第5、8、10、11條落實不到位，每次扣2分。
