新挑戰 新機遇 新氣象

綜采二區深入學習貫徹公司四屆一次雙代會、年度安全工作會議精神，將會議精神與實際工作結合，定目標、明責任、抓落實，充分理清新形勢下新挑戰、新機遇、新目標，為工作打基礎，為全員鼓士氣。

一是求真務實、及時精準落實此次會議精神。保證“學懂弄通、結合實際、步驟清晰”進行會議貫徹，將會議精神貫徹形成責任清單、工作清單落實工作部署，做到權責明細。

二是加固、筑牢安全組網體系建設，結合336全域安全治理、安全包保體系、安全履職、班組自主管理深化安全標準,形成日常安全行為常態。以清單化履職考核機制為重要依托進行管理,一是清單化履職貫穿始終，持續完善,二是清單化履職暴露問題，持續改善,三是清單化履職融入日常，固化成效。

下一步我們將緊緊圍繞“精優智特”創建思路，優化生產工藝，科學組織生產，制定精采細采的推采方案,優化放煤工藝堅持無煤封口的放煤方式。抓住中心工作，創出工作特色，堅持工藝優化，無縫銜接；程序優化，智能提效；通過縱深推進“智能化采煤”工作，進一步擴展智能化運行范圍，保證最高標準達到減人提效的實際應用。通過現場的精細組織，保證高效有序的推采工作，保證日產量、月產量、全年產量的高標準完成。