江蘇徐礦集團龐莊礦深入推動企業全員安全生產崗位責任落實
為切實把安全責任壓力傳達到每一名職工，把安全管理措施落實到各個崗位，今年一上手，龐莊礦就把落實安全生產崗位責任制作為主要抓手，深入推進從業人員安全生產責任落實，發揮以點帶面作用，推動企業全員安全生產責任落實，增強企業防范安全事故的能力。
全員制定安全生產崗位責任制。為了做好此項工作，龐莊礦早在去年就做足了準備，從礦領導班子成員、科區級干部、管理人員到工人，全員制定安全生產崗位責任制，查漏補缺，確保不缺項、不漏項、不變通，全礦制定188項安全生產崗位責任制。及時發現問題抓好整改落實，建立健全長效機制，建立完善《龐莊煤礦安全質量管理規定》《龐莊煤礦2020年度考核管理辦法》《龐莊煤礦干部下井及帶班、跟班作業管理規定》等30余項管理制度；梳理現有制度113項，修訂了7項制度；項目部修訂完善了安全生產責任制度、安全會議制度、安全目標管理制度、安全投入保障制度等800余項安全管理制度。進入2021年后，龐莊礦把落實崗位責任制工作全面推開，采取集中學習、班前會、班后會、專門培訓、有獎競賽、微信傳誦等方式鼓勵學習，把每名職工的崗位責任制印制成卡片，隨身攜帶，讓記得住、說得出、做得到成為一種常態。
為了層層落實責任，各單位各班組把此項工作納入月度考核，凡是推進落實不力的，一律進行嚴肅考核，同時，將此項工作作為“日周月”安全檢查重要內容。平時在檢查時，不但要抽查，還要專門檢查職工的操作過程，確保按章操作，堅決杜絕一線崗位人員冒險蠻干，把事故防控放在第一位。
在具體落實過程中，開始受到不少阻力，有的職工說內容太多不好背，針對這種情況，該礦項目部組織精干人員結合工作實際和具體崗位特點，認真組織縮編，并在編制過程中讓企業員工全員參與，真正讓各崗位從業人員易學、易記、易執行。使一線崗位從業人員清楚自己崗位及崗位周邊環境的安全風險，知道可能會發生的事故類型及管控措施；讓一線從業人員在發生事故和險情時知道“做什么、怎么做、誰去做”，確保及時正確地報告和處置事故災難和險情，減少事故損失。
在強力推進崗位責任制過程中，該礦要求各職能部門把安全檢查重點放在一線崗位從業人員的現場作業上，倒逼各單位推動落實一線作業人員安全生產責任，并把該項工作納入干部履職和作風建設考核中。
通過實施全面發動、典型引領、重點改進等方式，將從業人員崗位責任落實融入到企業生產的全過程，著力解決了“人的不安全行為”，尤其是一線崗位操作人員的“不安全行為”，真正把風險辨識管控和隱患排查治理“雙控機制”落實到了基層、落實到了崗位。有力推動了崗位從業人員安全文明素質大幅提升，安全生產基礎保障能力得到了顯著增強。
