澄合董礦分公司以“繡花”精神繡出“群防群治”新藍圖

澄合董礦分公司

以“繡花”精神繡出“群防群治”新藍圖

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群眾安全監督工作是煤礦企業安全工作的重要組成部分。今年以來，澄合董礦分公司面對新的企業安全形勢，為不斷提高群監工作整體水平，把群監工作引向深入，邁上新臺階，以“繡花”精神創新管理機制，提出了“12333”群監員隱患排查管理模式，即：一個宗旨、兩個必須、三個匯報、三項落實、三種兌現。

圍繞一個宗旨，“穿針引線”。圍繞“群防群治”這一宗旨，堅持群監工作原則，以實現企業安全生產為目標，以規范班組作業現場安全管理、加強安全隱患排查整治為重點，發揮職工群眾全員參與安全生產主體作用，維護職工生命健康權益，推動企業安全生產持續向好發展。

做到兩個必須，“創新繡技”。該公司要求所屬生產班組必須配齊群監員，筑牢群監工作基礎，且必須嚴格按照要求排查隱患，必須提升自身素質，確保隱患排查規范及時，為工作開展奠定堅實基礎。

堅持三個匯報，“納實針角”。該公司要求群監員要將在作業現場查出的隱患信息向本區隊、井口群安信息站、群監會微信群匯報并填寫《群監員查隱患匯報臺帳》，確保隱患排查信息渠道暢通，信息共享。

抓好三項落實，“密繡針線”。通過規范基層區隊負責落實隱患整改銷號、安監科負責落實隱患辨識，監督整改、工會負責落實群監員考核，實現隱患整治閉環管理。

執行三種兌現，“褒獎繡者”。該公司為了保障群監員工作待遇，激發群監員工作熱情，促使群監員在工作中積極發現、查找、匯報隱患信息，規定群監員除享受工作津貼外，如在工作中發現重大隱患并及時報告，避免重大事故發生的，給予500元至5000元重獎，并參與根據群監員排查隱患及其它安全工作開展情況評選優秀群監員，再給予物質獎勵。

“12333”群監員隱患排查管理模式的推行，突出了“群防群治”的宗旨及特點，打實了群監工作開展基礎，細化了配套措施和管理制度，暢通了隱患信息渠道，堵塞了隱患整改的漏洞，激發了群監工作活力，有力的推動了公司的安全生產工作。

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單位：澄合董礦分公司

通訊員：鐘耀文