陜北礦業涌鑫公司：三舉措助力“百日安全”

近日，為積極響應公司“百日安全”活動決策部署，學習安全知識，弘揚安全文化，防止安全事故發生，沙梁煤礦機運隊結合自身實際，開創思路，通過簽寫安全承諾書，加強隱患排查和事故案例學習三大舉措提高安全意識，助力百日安全。

安全承諾筑基礎

“我承諾，作為井下電工，我堅決做到按章操作，時刻保持清醒意識，不違章作業……”

在機運隊學習室里，電工小張正在宣讀著自己的安全承諾書。這是怎么回事？原來，為保障今年百日安全目標，機運隊正在組織職工簽寫并宣讀個人安全承諾書。據悉，此次簽寫安全承諾書，一改往日風格。

首先,從內容上講，不走形式主義，要求職工根據自身崗位編寫，不準照搬網上大話套話，立足實際，認真簽寫，讓職工認識到“簽下的是承諾，扛起的是責任。”從模式上來講，通過逐級簽訂承諾書，職工向班組長、班組長向分管副隊長、副隊長向隊長進行安全生產承諾，形成自上而下的安全責任體系，通過一級抓一級，層層抓落實，提升全隊所有人的安全意識，為百日安全筑起一道可靠的防線。

隱患排查促提升

機運隊以干部走動式管理為基礎，以班前查思想、班中查隱患、班后抓落實為導向，全面對人的不安全行為、物的不安全狀態進行排查，積極落實整改措施，保證安全生產。

在每日召開的班前會上，認真把握職工思想動態，及時對排查出的不放心人員進行談心談話，加強監管。同時，本隊堅持每班對所轄區域的供電所、供電線路以及皮帶運輸設備進行全面檢查，發現問題，及時匯報，嚴格按照安全生產標準開展檢修工作，確保隱患問題不跨班。對于排查過程中發現的“三違”現象，機運隊采取連帶責任制度，一人違規，當事人和班組長共同罰分，通過這種方式，使其牢記經驗教訓，加強安全意識。另外，認真做好班后復盤工作，梳理工作內容，進行工作總結，查找不足，相互交流，促進提升。

警示教育強思想

百日安全活動開展以來，機運隊認真組織周二五學習，創新思想，采取新方式進行事故案例警示教育學習。本隊一改往日由區隊領導組織進行學習的方式，現以班組為單位，各班組輪流組織區隊職工學習事故案例，提前準備，結合多媒體投影儀，做到班長主講，班組成員有問有答，職工會后談感想談教訓，從根本上改變了以前一人講課，全隊聽課的舊習慣，使員工真正參與到事故案例教育的整個過程中，有效的加深了職工的印象，切實做到警鐘長鳴。

“以前我聽完只能記個大概，現在親自參與到警示教育過程中，我自己就可以把整個事故的前因后果講出來，確實讓我理解更加深刻了，”生產一班的小郭自信地說道。(余向榮)