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      加強黨建工作,服務安全生產

      作者:杜永強 2016-02-23 11:27 來源:煤礦安全網

      一、搞好黨建工作是企業實現安全生產的重要保障
            企業的每一項工作,都需要廣大員工的行為來完成,而員工的行為是要受到企業規章制度的約束。要想將各項規章制度在員工頭腦中形成自覺的意識,這與做好黨建工作密不可分。在推進質量標準化建設的過程中,開展一系列黨建工作的有效活動,可以為安全生產提供有效保證。例如針對工作實踐中出現的違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的“三違”現象,可以采取領導人員帶班下井,區隊干部跟班上崗等措施,這樣可以有效遏制“三違”現象。在工作中,要求黨員干部做好安全生產的表率,帶動員工群眾做好安全生產工作。通過加強黨建工作,可以有效地推動安全生產,激發廣大員工的思想潛能,帶動員工自覺履行職責和遵守制度,自覺規范行為和習慣,促進安全生產,促進安全管理程序順暢和諧,為安全生產提供思想動力和政治保證。
            黨建工作對企業能否保持正確的發展方向至關重要,用文化管理企業已經成為企業管理的最高目標和追求。要始終堅持“制度管企,文化管人”的管理思路,積極踐行“貴在落實,贏在執行”的理念,大力實施文化強企發展戰略,不斷增強執行文化建設的自覺性和主動性。但是,怎樣最大限度地發揮執行力文化的魅力,還需依靠黨建工作的正確引導。黨員隊伍在安全生產中作用的發揮,直接影響著企業執行文化建設,是安全生產的核心力量。而黨員作為一種先進的標志,其先鋒模范作用的力量是無窮的,它能有效帶動員工積極向上,努力工作。因此,企業執行文化建設必須堅持以黨建工作為指導,才能在發揮有效作用。
            二、淺析企業黨建工作中存在的一些問題
            黨組織通過加強自身建設,發揮先鋒模范帶頭作用,很好地促進了安全生產工作,為企業科學發展提供了組織保證。然而,在某種程度上,黨建工作做得不夠,仍然存在一些問題,主要表現有以下幾個方面:
          1、對黨建工作重視程度不夠。近年來,由于多種因素的影響,導致部分企業領導將主要精力放在了生產經營上,不重視黨建工作。在工作安排上,只停留在一般的日常工作上。而且有些企業在干部任用上,忽視干部的政治表現,不注重思想品德方面的考察,只注重干部的業務能力。

          2、黨組織工作缺乏凝聚力。企業經過大規模的改制重組后,在黨組織的設置上沒有跟上變化,存在黨委工作與實際情況脫節、黨組織工作隨意性大、對黨員教育不夠等問題,這都嚴重影響了黨組織工作的正常開展。
          3、從事黨建工作的人員不能滿足黨建工作的需要。目前,企業經過改制后,機關人員大量精減,甚至有些企業缺乏健全的黨建組織體系。很多從事黨建工作的人員身兼數職,這對黨建工作的有效開展非常不利,缺乏必要的人員保障。并且從事政工工作的人員素質不高,缺乏安全生產管理的技術和經驗,不能適應黨建工作的需要,嚴重影響了黨建工作開展的效果。
          三、加強和改進企業黨建工作的思路
            安全生產是煤礦存在與發展的第一要務。而黨建工作主要是通過黨組織的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用以及黨員的先鋒模范作用,來充分發揮員工群眾的積極性、主動性和創造性,保證企業安全生產的健康穩定。因此,只有針對企業黨建工作中存在的問題,采取針對性措施,才能不斷加強和改進黨建工作,提高工作效果,從而為企業實現安全發展保駕護航。
          1、提高思想認識,加強黨建工作
           以科學發展觀為指導,認真落實黨和國家的安全生產方針、政策,切實加強各級班子建設,提升執行力。企業黨建工作能否在安全生產中發揮作用,關鍵在于黨組織能否參與和指導安全生產實踐,發揮戰斗堡壘作用。因此,在企業重大事務上,必須堅持黨的領導,發揮政治核心作用。各級黨組織要把安全生產作為日常思想教育工作重點來抓,通過開展一系列安全教育活動,建立安全教育與安全管理相結合的安全教育新機制,真正使安全思想教育深入人心。要建立起“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全責任意識。通過發揮黨支部的戰斗堡壘作用,及時教育和引導廣大干部員工認清形勢,明確責任,為實現安全生產提供有力的思想和組織保證。同時,黨員要發揮先鋒模范作用,帶頭學習安全理論,提高安全素養。
          2、創新工作理念,拓寬黨建工作思路
          在市場經濟條件下,企業黨建工作應以科學發展觀為指導,積極探索新思路,堅持“黨建工作促安全生產”的理念。把黨建工作滲透到安全生產的方方面面,用安全生產工作的實效來檢驗黨建工作的成果。同時,要把黨建工作目標與企業安全生產工作融合在一起,通過創新機制,落實制度,為實現安全生產和促進各項工作目標的完成提供堅強的組織保證。企業應當結合黨員的先鋒模范作用,建立行之有效的管理制度,進一步夯實安全基礎。要加強黨員的教育管理,確保黨員認真履行義務。嚴格執行領導干部崗位責任制、安全生產責任制、領導干部值班和帶班下井制、管理人員走動式管理制、基層干部值班和跟班上崗制等,以點帶面,把黨建工作覆蓋到安全生產的各個環節,輻射到員工工作的每個崗位場所,不斷提高本質安全型礦井創建水平。要加強民主管理,大力實施民生工程、惠民工程、溫情工程等,解決員工群眾的后顧之憂,讓員工全身心地投入到安全生產中去。
          3、營造執行文化氛圍,突出黨建工作重點內容
          安全是煤礦永恒的主題,加大安全理念的宣傳是安全執行的關鍵。黨建工作的重點就是要通過形式多樣、內涵豐富的安全宣傳教育活動來建立一種員工普遍認同的執行文化。要更加注重執行文化與安全發展理念的緊密結合,讓執行文化進入安全生產的主戰場和工作第一線,滲透到安全生產管理全過程。政工部門要動用一切可利用的輿論工具,進行全過程、全方位的本質安全自主管理理念,安全價值觀的宣傳造勢,做到寓教于樂,取得實效。同時,在執行力文化建設中,黨委應發揮領導核心作用,在安全目標、安全主旨、安全理念和安全價值觀等方面進行理論引導,使執行力文化在物態、制度、精神三個層次上逐步形成一套科學的機制。

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