柴里煤礦“三嚴”筑牢年終安全防線

柴里煤礦榮達公司團總支以開展“聚焦安全，青年當先”活動為主線，“三嚴”筑牢年終安全防線。

   嚴把安全教育培訓關。充分利用團務工作例會、青安崗員會議，組織青工學習集團公司和礦安全會議指示精神。通過安全宣講、事故案例警示教育等多種形式，使青工在潛移默化中接受教育。通過青安崗員培訓班，邀請專業技術人員進行授課，增強青安崗員安全意識。通過團支部QQ群、微信平臺，更新安全知識和學習培訓內容，提高基層青安崗員的技能水平和安全意識，營造濃厚的安全宣傳教育氛圍。

   嚴把崗位操作規范關。要求青工在日常安全生產中嚴格按照規程措施，嚴格執行遵章作業、崗位標準流程等制度，幫助青工養成按規章、按程序規范作業的優秀品格。落實師帶徒制度，使青工實現由“應知應會”向“必知必會”轉變。組織開展崗位練兵、技術比武活動，提升青工安全操作技能。

   嚴把現場安全管理關。針對年終安全生產特點，加強青安崗組織建設，把有一定生產實踐經驗、熟悉安全規程、責任心強的青工選配到崗員隊伍中來，充實到各個崗點，確保各生產崗位不出現青安崗空白點，形成全方位的青安崗組織網絡。結合青工安全工作實際，實施以“設備普查、班組深查、青工自查、班前細查、班中互查、班后清查”為內容的“六查”工作法，加強對新上崗人員、疲勞人員、情緒波動人員、放假復工人員、趕班人員及變換工種等人員的排查監控。建立“安全不放心青工”幫教臺帳，采取幫教結對子、走訪談心、重點教育，進行針對性培訓，開展效果確認和評價。同時，按照“誰檢查、誰負責、誰落實”的原則，堅持一事故、一分析、一追究、一通報，確保青年安全督查的質量和效果