轎子山煤礦：小小“加資卡” 發揮大作用

轎子山煤礦：小小“加資卡” 發揮大作用

轎子山煤礦 原一歌 艾賀民

“老王，別磨嘰了，走吧，趕快下井干活吧，今天想辦法多拿兩張‘加資卡’。”

“是呀，人叫人動人不動，政策調動積極性，小小‘加資卡’卻調動了大伙的積極性。”

這是10月20日在轎子山煤礦掘進二隊中班兩名員工在開班前會后邊走邊聊的“話題”，從他們的對話中折射出該隊推行“加資卡”政策以來帶來的新變化和滿意度。

8月份，轎子山煤礦掘進二隊面對礦井采掘延伸任務加大、材料運輸距離較長、設備管理困難較多等實際情況，該隊集思廣益、創新管理、迎難而上，率先在全隊推行了“加資卡”政策，以此來提高員工的工作積極性和主動性。該隊推行使用的“加資卡”面值分別為10元、20元、30元三種，每班由區隊跟班干部根據員工生產工作量的大小進行發放，實行外部大考核、內部小考核。

“不怕你多干，就怕你不干，俺隊實行‘加資卡’就是讓多勞者多得，多干者多拿，真正使能干者得實惠、不吃虧。”該隊主管隊長程建華向筆者透露出他們創新管理的“秘密”。

“俺隊推行的‘加資卡’這個政策真不賴，確實能調動大伙的積極性，由原來的‘要我干’變成‘我要干’，‘逼我干’變成‘我愿干’，僅8月份，我就得到8個‘加資卡’，拿到嘉獎140元。”該隊員工蔣本花對筆者夸贊道。

據了解，該隊推行“加資卡”政策兩個月來，共為員工發放“加資卡”139張，嘉獎金額2960元。員工拿到了獎勵，提高了勞動積極性，促進了任務超額完成。8-9份，該隊創下了今年以來掘進進尺超額完成的新紀錄，成為全礦兩井三個煤巷掘進頭掘進進尺最多的單位。

圖為：該隊進行安全生產宣誓的一幕