澄合礦業董礦分公司安全保持高壓態勢不動搖

澄合礦業董礦分公司安全保持高壓態勢不動搖

新年伊始，澄合礦業董礦分公司并沒有放松安全管理，而是繼續保持高壓態勢，堅持安全重點部位等管理，以制度化管理、程序化控制為目標，使安全生產形勢持續穩定。

繼續實行安全重獎重罰和安全聯責考核機制，嚴格執行“一票否決”制。對“紅線、違章、事故”零容忍，不姑息、不遷就，該追查則追查，該處罰則處罰，該撤職則撤職，按照“四不放過”原則從嚴問責。不斷暢通安全信息渠道，加強職工監督，從重從快追究瞞報、謊報、漏報、遲報事故的責任人員，確保安全責任履行到位、安全管理制度執行到位，全面實現安全工作目標。

堅持每月召開一次安全辦公會議，專題研究存在的隱患和風險，按照專業分工，定期督促整改。同時，完善了安全重點部位的管理、“三級隱患排查管控體系”等制度，加強了全員參與、全方位治理和全過程管控的風險預控和隱患治理。在崗位風險辨識的基礎上，董礦分公司各基層單位不斷完善操作風險預控措施，將各工種風險預控卡片發給職工學習，把安全重心轉移到了事故防范上。

大力開展反“三違”活動。生產部門人員及采掘區隊承包集團成員每月不少于2人次，輔助區隊隊干和其它地面科級干部不少于1人次。并把抓“三違”情況統計考核，未抓到“三違”當月扣減安全風險抵押兌現的30%，每少一次扣減10%。在當月安全辦公會上，機電科技術員金某和掘一隊隊長焦某均因“三違”不夠而被點名批評，嚴格的要求，嚴肅了干部隊伍，保證了干部隊伍管理高壓不放松。

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