山能淄礦埠村煤礦：“情感教育”讓職工得享安全快樂

　　中國經濟網山東頻道5月21日訊 山能淄礦埠村煤礦掘二隊創新情感教育模式，開展“三絕”小慶賀、“英雄”小點評、“品牌”小創意趣味活動，讓職工在良好的熏陶中享受到了安全快樂，增添了安全生產的新動力。

　　小慶賀激心力

　　“今早班，劉志清的巷幫網子快速連接法，操作起來省勁安全，為咱們組又添一絕活，大家為他慶賀一下。”5月19日下午在礦食堂餐廳，當迎頭組長葉連學發出提議后， 7名職工把各自手里的礦泉水瓶碰在一起喝了一口。然后，每人咬著饅頭就著菜吃起了班后合飯。他們邊吃邊高興地談論劉志清的絕活。

　　該隊鼓勵職工在安全生產中歷練絕活、絕技、絕招，規定犯在某一項操作上有過人之處成果的，班組要開聚餐會以示慶賀。通過這種方式，開發職工的創造力，驅動安全生產管理上水平。活動以來，開展如此小慶賀已有13次。

　　“網子是巷幫的支護，安裝越快越安全。大家為我開慶賀會很給力，早出下一個絕活我更有心力了。”聚餐會結束時，劉志清說出感慨的話。

　　小點評享風光

　　圍繞“行業破紀錄，崗位爭英雄”的實際成果，開展“小點評”，讓職工臉上有光彩、心里有自在，是該隊實施情感教育的又一切入點。

　　他們將在本工種內破紀錄的視為小英雄、在本班組破紀錄的視為英雄、在本隊破紀錄的視為大英雄。不論那個層次的英雄，都要組織點評活動，讓“英雄”享受一份風光。

　　“這種‘予掏全煤小斷面’掘進工藝，使大斷面半煤巖巷道每遍炮進尺達到了1.6米，這紀錄了不起。”“李組長，太牛了。”“你是我們的掘進神。”5月16日中班班前會上，該隊組長李兆學風光的坐在學習室前臺，聽著職工們的點評語，臉上溢滿了自豪的笑容。

　　截至目前，該隊已有21名英雄享受到了點評待遇。

　　小創意添快樂

　　創文化品牌迎頭，是掘二隊提升“五精管理”目標的新作為。他們為達到以品牌增心智的效果，將所創的每個品牌迎頭和品牌點第一責任人命名為品牌明星，接續完成一項富有新穎想法或新創造的創意，帶動創品牌工程持續攀高。

　　“我們把一崗雙述、錨桿打注一條線、三絕，還有英雄記錄的全部成果，發動職工變成順口溜，這樣既便于實際應用，使品牌工程更有文化味兒了。”“呵呵。這個創意好。”近日，該隊9218上出口品牌明星牛紀場向區隊班子提出創意想法后，得到了隊干部一致贊賞。事后，牛紀場高興的說，自己的創意不管動了多少腦子，付出了多少勞動，只要得到認可，就是一件很快樂的事。

　　據悉，該隊已挖掘出職工小創意9項，實際應用后效果頗好。(劉連聰)